太平洋保险人寿保险公司综合内勤具体工作内容是什么 
2024-09-27 04:53:44
提问者: 未知
综合内勤挺忙的，给业务员领保单，核对业务上的投保单，合话统一送公司，公司各个险种的销售资料，等等~~太平洋保险我做过，我们公司的内勤忙得不得了偶尔周末要加下班。不过待遇比较稳定，五险一金。但是一般内勤是从外勤的员工总选过来的，很少从外部人来选的。因为外勤员工都是考过保险代理人资格证的，都比较懂，招聘一个外行，还要单独培训，他们是划不来的估计你去了，他也会动员你做销售的你可以抱着试试看的心理去看一下...为什么保险公司天天招人却一直招不满
2024-09-27 11:17:29
提问者: 未知
因为现在卖保险的人越来越多，保险行业也越来越杂，卖出去了才有钱，卖不出去没工资的。买保险时保险公司的大小重要吗？有什么外行人不知道的内幕？
2024-09-27 00:14:51
提问者: 未知
2018年2月，安邦保险集团原董事长、总经理吴小晖因涉嫌**...不得投资不具有稳定现金流回报预期或者资产增值价值、高污染等不符合**产业政策项目的企业股权和不动产；...太平洋保险人寿保险公司综合内勤具体工作内容是什么
2024-09-27 00:48:51
提问者: 未知
综合内勤挺忙的，给业务员领保单，核对业务员交上的投保单，合格的话统一送到分公司，整理公司各个险种的销售资料，等等~~太平洋保险我做过，我们公司的内勤忙得不得了偶尔周末要加下班。不过待遇比较稳定，五险一金。但是一般内勤是从外勤的员工总选过来的，很少从外部人来选的。因为外勤员工都是考过保险代理人资格证的，都比较懂，招聘一个外行，还要单独培训，他们是划不来的估计你去了，他也会动员你做销售的你可以抱着试试...为什么保险公司总是在招人？
2024-09-27 20:02:37
提问者: 未知
为什么保险公司总是在招人？你好，这个问题提的相当有水平，首先给你赞一个。大家都知道，保险公司总是在不停地招聘，有个行业专用术语，叫做增员，就是:-招人人寿保险招聘黑幕
2024-09-27 17:30:04
提问者: 未知
以招聘经理主管的名义招2113聘业5261务员 说的4102无责底薪其实是按绩效发放工资的 招聘的时候说给上五险一金，入1653职之后其实上的是商业团体险，根本不是社保 我们不是保险公司的正式员工，只是保险公司的代理人，保险公司有权利随时解除跟你的协议的 最最主要的就是年轻人不要去做保险，...说说保险公司和内幕~
2024-09-27 01:57:21
提问者: 未知
**的保险市场前景很大，相信你在公司里也经常听说。不论在哪个**保险都是人人需要的。只是目前国内对保险的接受程度比较慢，现在**正大力发展保险业，“国十条”你听说过吧。随着境外保险的加入，保险即将产生一个巨大的飞跃。希望采纳为什么保险公司天天在招人
2024-09-27 18:20:39
提问者: 未知
因为根本不是在招百员工，而是招客户，保险公司没有什么招聘门槛，基本都可以进，入职后给你培训**，度翻来覆去告诉你产品多好，让你觉得不买一份回都对不起自己，大多数人钱没有赚多少，反而买了一堆又贵答又没用的保险，而且很多业务员没有底薪，大多干了半年因没为什么保险公司天天在招人
2024-09-27 02:05:41
提问者: 未知
首先、保险几乎2113人人需要5261，当然也包括保险业4102务员自己。1653 所以保险公司哪是招专员工，分属明是拉客户！其次，新员工还会被培训，自家产品有多好，这么好的产品，不给亲戚朋友推荐，对得起他们吗？这样业务员就进入职业生涯的第二阶段—“杀熟”！更多请看视频 00:00 00:00 100%...保险公司一直在招人的原因是什么？
2024-09-27 00:33:41
提问者: 未知
原因很简单2113。普通人卖保险，526190%都经历**、杀熟、脱落三个阶段。1**：因为没4102有销1653售经验，只能从自己和家人下手；2杀熟：自己买完后业绩还不够怎么办？只能从身边亲朋好友下手；3脱落：身边的人脉资源都用完了，没有新客户，没有业绩，只能走人了。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。