社会组织部门及岗位职责

#钟钟钟? 2024-11-30 01:44:04
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社会组织部门及岗位职责一、部门设置理事长/会长副理事长/副会长秘书长/副秘书长各部门负责人部门设置通常为:业务部、生产部、经营部、财务部、人力资源部、办公室、秘书处、会员部、研发部、培训部。不同业务类型、不同规模的社会组织在部门设置上会有很大的不同。二、岗位职责它指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,无论兼任还是兼管均指不同职务之间,岗位职责是一个具体化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。岗位是组织为完成某项任务而确立的,由工种、职务、职称和等级等性质所组成,必须归属于一个人。职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。岗位工作内容及承担的责任范围1、确定职责1)根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量;2)根据岗位工种确定岗位职务范围;3)根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率;4)明确岗位环境和确定岗位任职资格;5)确定各个岗位之间的相互关系;6)根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任。2、作用意义1)可以最大限度地实现劳动用工的科学配置;2)有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象;3)提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才;其次科学发展,和谐建设,有必要重新认识自己的定位,深化岗位职责的内涵。(部门名称:12 20210311
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