上市公司的全资子公司破产后，员工能得到什么补偿 
2024-12-01 04:56:50
提问者: 未知
全资子公司指的是完全由唯一一家母公司所拥有或控制的子公司。母公司可以通过两种方式来设立全资子公司：第一种是，从头开始成立一家新公司并修建全新的生产设备(例如工厂、办公室和机器设备等)；第二种是，收购一家现有的公司并将其设备纳为己用。究竟是以收购还是新建的方式成立一家国际子公司，这在很大程度上取决于母公司计划进行的经营活动。例如，当母公司成立子公司的目的是生产最新的高科技产品时，它一般得建立新厂，因...期货公司破产了员工工资怎么办
2024-12-01 21:43:45
提问者: 未知
哪个期货 公司 期货公司属于金融机构，居然有破产的。该回复于2017-09-13整理 推荐： 热门...职工死亡赔偿如下：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；...公司开除员工怎么赔偿
2024-12-01 03:38:05
提问者: 未知
公除员工，应按以下标准进行：《中华人民共劳动合同法》第四十七条济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民**公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过...劳动工伤赔偿问题
2024-12-01 02:54:14
提问者: 未知
要先申请工伤鉴定，建议委托律师进行索赔。具体案情不够详细，如需进一步咨询，精英律师团队竭诚为您服务，联系电话：新劳动法解聘员工的赔偿问题？
2024-12-01 09:07:52
提问者: 未知
法律规定，用人单位从用工之日起双方即建立劳动关系，未签订劳动合同不影响劳动关系的存在。您在单位工作3年，依法在单位单方解除劳动合同时可以获得三个月工资的经济补偿金。当然如果单位违法解除的，您可以要求单位支付赔偿金，数额为经济补偿金的两倍。社会保险系用人单位应履行的义务，法律义务，不能拒绝缴纳社保。您可以要求单位为您补交社保。员工工伤，公司如何处理赔偿
2024-12-01 16:32:45
提问者: 未知
01:26 根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述项目应当由谁赔偿，应按照以下情况区分处理：单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他...公司破产了，没钱赔给员工怎么办
2024-12-01 03:12:46
提问者: 未知
96"企业破产后，企业员工应该何去何从，能够获得什么权益?首先，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项的规定，用人单位依法宣布破产的，应当向员工支付经济补偿;其次，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月...上市公司破产重整，企业如何补偿员工
2024-12-01 18:11:46
提问者: 未知
本公司刚刚走上市 公司破产 重整程序，我今天9月退休，公司现上报对员工补偿名单有本人，但到真正实施补偿的时候有可能本人已办理退休，那本人能拿到补偿吗？谢谢 咨询时间...公司破产且大部分财产已抵押，员工工资怎办？
2024-12-01 15:04:53
提问者: 未知
你们要申请破产债权，职工工资优先支付。公司破产后员工会得到补偿吗
2024-12-01 00:38:58
提问者: 未知
公司破产后员工会得到补偿吗公司破产后员工会得到以下的补偿1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。2、公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。