旷工一天扣多少钱！ 
2024-09-29 02:07:03
提问者: n星球??
旷工制度都是按照你们厂里自己制定的，我们公司以前旷工一天扣三天的工资，所以具体的你还是问问你们领导，或者找一下做账的会计。员工旷工一天扣三天工资，合法吗？该如何和公司解决？
2024-09-29 13:34:18
提问者: vivi
一、是不合法的。旷工一天扣三天工资，属于克扣工资的行为，侵犯了您获得劳动报酬的权利。《劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。员工缺勤一天应扣除一天的工资，公司有权利不支付一天的工资，员工工作一天可以获得一天的工资。你们公司扣除三天的工资，相当于多扣除了您两天正常工作的工资，这样就属于涉嫌克扣工资了。二、找**裁定就可以了如果用人单位未及时...一般社保扣多少钱啊?1500的工资？一个月扣多少钱啊~~
2024-09-29 07:09:35
提问者: 陈心心
广东这边社保是：102.5三万元工资扣税应扣多少
2024-09-29 09:11:22
提问者: Star土耳其旅游
工资30000元，应缴纳个人所得税4875元。个人应纳税额=（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数=（30000-5000）*25%-1375=4875元。一般急辞工按劳动**扣多少钱
2024-09-29 14:07:54
提问者: 淡然若水
每个公司的规定不一样，但有很多公司的操作都是违规的，一般急辞工最多扣不超过工资的25%，其实这是最不好的，你最好找个理由去离职！天津代扣分多少钱
2024-09-29 21:45:44
提问者: 环球萌圈
黄牛一般小客1分100，你再各支队蹲点就行，80一分肯定好卖。旷工一天扣三天工资可以吗？
2024-09-29 19:15:58
提问者: Baroque Le'papil
劳动法对于旷工每天所扣多少工资，没有明确的说明，但是对与劳动者和用人单位的双方权利和义务中有明确的说明。旷工属于劳动者不履行相关的合同的规定项目之一，当发生此类情形，用人单位可以依照相关的规定扣除劳动者工资。根据劳动法规定，旷工指的是，在没有同用人单位申请请假的情形下，无故不到单位上班的情况，这属于劳动者不按照合同履行自己的义务的一种。因此用人单位可以做出扣除工资的处罚。在现实中，我们还发现，不少...4000工资五险一金扣多少
2024-09-29 07:22:01
提问者: ❄❤?
首先要看你公司帮你给的比例是多少，一般公司是给8%到10%。我是上海兴远派遣公司的派遣工，在上海昌硕上班，已经旷工两天了 自
2024-09-29 08:44:01
提问者: 一只独秀儿
我被误旷离三次，又复职了会有返费嘛常州天然气扣费多少时间扣一次
2024-09-29 05:39:58
提问者: ⫍ ⃢⃢?━?⃢⫎?
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