我是一名在电缆厂上班普工,在辞职期间,在工作中不小心把公司的电线

心无物/天地宽 2024-12-02 02:08:41
最佳回答
员工在工作期间出现失误,给单位造成直接经济损失的情况下,单位可以要求员工承担赔偿责任。如果没有给单位造成直接经济损失,那么单位是不能扣员工工#资的,只能扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是不得扣除员工工#资。

依据《工#资支付暂行条例》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工#资。

第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工#资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工#资的20%。若扣除后的剩余工#资部分低于当地月最低工#资标准,则按最低工#资标准支付。 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。