明天去应聘一驻场运维工程师，工资多少才合理？还有提什么待遇是可以的？ 
2024-12-03 02:25:51
提问者: 温州叶子气球工作室
在这里能碰到知道并愿意谈的人比较难，建议直接投递简历求职，向hr咨询。面试前先到单位附近转转，看周边有什么人，比如小店、保安什么的聊聊，有希望了解到一些情况的，这样面试就有谱了。说了一点自己的看法。不代表一定适合你。祝你找到好工作。工资10000元，应该交多少税？
2024-12-03 22:48:42
提问者: ?小桃子?
老职场狗来答一下~工资10000，这是税前的，应该缴纳多少税（按照正式职工合法收入，缴纳五险一金）。这要搞清楚个税是如何计算的，先看以下图片:注:图片来自首先，每月税前收入不是全部需要缴税的，要先扣除五险一金（个别有6险的，都一样），然后要扣除起征点值，2011年改革后，起征点为3500，即你要计算个税数值，要先弄清楚你五险一金缴纳额，然后用税前收入10000，减去个人应缴纳五险一金数，再减去起征...税后工资是15000，税前应该是多少钱？
2024-12-03 03:26:56
提问者: 美滋滋先生
从你的税后工资额来看，你的税前工资对应的个人所得税税率应该在25%这一档：税前工资额r-应纳个人所得税t=税后工资15000；应纳个人所得税t=(税前工资r-3500)*25%-1005；所以：r-（r-3500）*25%1005=15000r=（15000-1005+3500*25%）/75%19826.66元金缮应该怎么收费，才合理
2024-12-03 11:37:50
提问者: 楚浩
一般来说 你所在处如果是商品房小区,那么在你买房的过程中开发商已经楼下的空地、花园、草地算做了分摊面积计算到房价中了，对于这类地方是所有的业主享有共有权利的，如果物业要向你收费的话，需要得到你们所在小区业主大会的同意，并告之收费用途。并定期向业主委员会报告相关情况。在没有经得上述同意下，由物业强行收费，你是可以不交的！税后8000税前工资应该是多少
2024-12-03 17:41:40
提问者: 楚浩
基本工资那么低的原因就是公司为职工缴纳社保和公积金要按照基本工资来算，基本工资越低缴纳的社保基数和公积金基数就越低，公司负担的部分也会越低。个税应该是按照扣除保险和公积金之后的金额计算缴纳的。如果是9200的工资，税后应该是8135，但是你9200还应该减去社保和公积金个人承担的部分，所以发到手工资8000只多不少！请个兼职美工，一个月应该给多少工资
2024-12-03 13:12:18
提问者: 安安 ?
还是看你的需求吧，还有要做的东西，你可以吧你的需求说的再明确一下，除了坐班的美工，也可以考虑下线全职业思域现在合理的胎压应该是多少
2024-12-03 00:00:57
提问者: @没有人
千里之行始于足下，车子的正常行驶，就要看轮胎给力不给力了。对于轮胎来说，除了本身的质量问题外，胎压对轮胎的影响也是很关键的，过高或者过低都会缩短轮胎的使用寿命。很多车主在用车过程中经常会遇到油耗突然增加，方向盘变得很重，行车中车辆跑偏的情况，其实这些都是轮胎胎压不足导致，车辆靠轮胎在地面行驶，胎压出现问题直接影响行车安全，车主朋友一定要重视。汽车标准胎压是多少？轿车轮胎的胎压值，一般在2.3~2....公司找一些理由来乱扣员工工资是合法的吗
2024-12-03 11:43:56
提问者: 中国武警
肯定不合法！劳动法及劳动合同法明确规定，用人单位不得以任何理由拖欠、扣除员工的工资。但如是员工违反了公资经合法程序制定的规章，公司可以对员工进行处罚。如用人单位私自扣员工工资，员工可能向劳动监察大队进行投诉或直接申请劳动仲裁要求用人单位支付所扣的工资。员工工资应该计入什么科目，员工工资是怎么计算的
2024-12-03 09:58:17
提问者: 邋遢鬼?
一、员工工资应通过应付职工薪酬科目核算。二、具体会计分录如下：1、计提员工工资时：借：管理费用-工资等（根据不同部门确定计入哪个科目） 贷：应付职工薪酬2、发放工资：借：应付职工薪酬 贷：银行存款 应交税费-个人所得税等三、工资是员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报...国庆节放假保姆应该有多少工资？
2024-12-03 03:35:44
提问者: 圆圆圆?
享受与工人一样的待遇，法定假日加班三倍的工资。保姆可以和雇主家，协商一下假日工资涨幅或假期补偿。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。