我们公司是深圳的一家上市公司,现在公司在惠州全资建立子公司,我们部门需要全部搬迁到惠州子公司,

青春不拼~待何时? 2024-06-07 05:55:54
最佳回答
呵呵,合法!公司只是给你调岗而已,又不是辞退你!企业根据自身安排,可以调岗!你们说的应该是生产基地搬去惠州,不搬走的部门应该不是下基层,所以公司没有安排更差的工作岗位,只要给予的薪资不低于深圳市最低工资标准都属于合法行为!调岗满足2点就合法 一 职位必须是能胜任,且不得偏离太大,不能说我一个主管调离去做生产员工或者仓库搬运工这样的;二,给予薪资不低于法律规定且不得低于**规定的最低标准! 20210311
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