我在《企业绩效评价标准》一书中看到，很多上市公司分大，中，小企业。那用什么方法和指标区分小企业或大 
2024-05-20 17:53:20
提问者: 未知
**对现行的《大中小型工业企业划分标准》进行了修改。《标准》将不再沿用旧标准中各行各业分别使用的行业指标，而是统一按销售收入、资产总额和营业收入的多少归类，主要的考察指标是销售收入和资产总额，划分的依据是1998年的统计数据。 参照一些**的标准及各类企业占企业总数的比重，结合我国的实际情况，我国大型企业标准定为：年销售收入和资产总额均在5亿元以上，其中，特大型企业标准定为年销售收入和资产...企业经济管理中外汇风险管理的案例分析3000字论文
2024-05-20 10:05:13
提问者: 未知
国际内部控制协会（英文简称“ici”） 随着《萨•奥法案》的**对信息披露和内部控制体系的严格要求，以及我国**、审计署、**、银监会和**五部委联合印发了《企业内部控制基本规范》的面世，加强和完善企业内部控制系统、提高企业经营管理水平和风险防范能力的需求不断提高。人们越来越认识到国际内部控制协会（ici）的资格认证项目有助于加强企业内部控制系统的建设，同时也为国际注册内部控制师(cics)证书持...需要一份外资企业绩效分析论文
2024-05-20 09:01:54
提问者: 未知
摘要:从微观层次出发,通过对目标公司绩效的影响进行实证分析,为跨国并购的相关理论提供经验数据上的支持。事件期(-10,10)内跨国并购对我国目标公司的股票价格没有显著的影响。但在(-2,2)这样...林业科技推广应用效果分析论文
2024-05-20 04:47:03
提问者: 未知
近年来，林下经济产业速猛发展，成为林业支撑田林县域经济的新亮点。土地、资金、技术是农业生产基本要素，作为林地资源大县、**级贫困县和后劲发展地区，资金、技术始终是田林工程项目实现的...中小企业如何做绩效考核
2024-05-20 18:29:50
提问者: 未知
中小企业绩效考核的流程： 1、制定明确的规章制度。无论是大企业还是小企业，标准化流程都是保证绩效考核公平的基本原则。2、针对不同岗位制定不同考核标准。绩效考核要循序渐进，不同阶段、部门因工作性质的不同制定不同的考核标准。3、参考要素。绩效考核最直观的是考核能否完成本职工作，制定职位...中小企业财务管理论文哪个题目更好写
2024-05-20 12:24:22
提问者: 未知
中小企业财务管理存在的问题与对策目的：对中小企业财务管理中存在的融资困难、财务控制弱化、财务管理模式僵化等问题进行分析，...信用担保：化解中小企业信贷难题的关键[j]....中小企业投融资论文
2024-05-20 21:04:20
提问者: 未知
中小企业投融资论文 ...各级各有关部门要加强对中小企业的组织引导，通过牵线搭桥、协调引导、精心组织银企供需见面会等，不断扩大中小企业项目融资、社团贷款和农业龙头企业...工商管理**题目：我过中小企业产品战略实施研究。但要结合某中小企业。
2024-05-20 11:57:40
提问者: 未知
中小企业如何选择产品战略俗话说男怕入错行，女怕嫁错郎，可见选择的重要性。对企业也是一样，一个好的产品（更准确地说是“合适”的产品）能成就一个企业，反之会葬送企业，对中小企业就更是...企业的绩效管理体系由哪些部分构成
2024-05-20 21:34:50
提问者: 未知
一般的企业所说的绩效就是指奖金，有些是按职位高低算的绩效点来确定奖金的。一般的国有企业和大型的上市公司的绩效包括有自己公司制定绩效计划及其衡量标准；日常和定期的绩效指导；最终评估、考核绩效并以此为基础确定个人回报这三个环节。私人企业都是按照自己的能力状态来确定奖金的绩效考核的平衡计分卡怎么用啊？
2024-05-20 21:33:14
提问者: 未知
平衡计分卡详解 [编辑本段] bsc是一套从四个方面对公司战略管理的绩效进行财务与非财务综合的评分卡片，不仅能有效克服传统的财务评估方法的滞后性、偏重短期利益和内部利益以及忽视无形资产收益等诸多缺陷，而且是一个科学的集公司战略管理控制与战略管理的绩效评估于一体的管理系统，其基本原理和流程简述如下： 1、以组织的共同愿景与战略为内核，运用综合与平衡的哲学思想，依据组织结构，将公司的愿景与战略转化为下...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。