我是2015年9月10日进公司上班的,到现在2016年1月11日。工资才发了9月份的,压了3个多月

余家小姐姐? 2024-05-26 12:51:55
最佳回答
用人单位拖欠工资报酬,可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后,仍不支付的,用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同,超过一个月未签订劳动合同,劳动者可以主张支付超过一个月不满一年内的双倍工资。劳动者可以主张2015年10月10日后的双倍工资... 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
  • 2017年9月1日到2018年10月31日共多少天
    • 2024-05-26 09:53:33
    • 提问者: 未知
    2016年10月9日到2017年1月8日共92天。分析与解:a、要解决题目,必清楚每年的各月和有多少天。b、题中提到头尾这两天算不算在题内。(1)2016年里,10月还应有:31-9+1=23(天)(说明:10月9日要算第一天,正如星期一至星期五共上课多少天,星期一就是本星期上课的第一天的道理一样);11月有30天;12月有31天。本年合计有:23+30+31=84(天)。(2)2017年1月涉及...
  • 2017年10月9日,到今天的2018年1月4日 多少天了?
    • 2024-05-26 08:30:12
    • 提问者: 未知
    2017年10月9日,到今天的2018年1月4日 共87天:
  • 2018年10月9到2019年10月9日一共是多少天
    • 2024-05-26 11:39:18
    • 提问者: 未知
    首先来思考一下这样的问题,2018年10月9到2019年10月9日一共是多少天呢?怎么去回答好这样的问题呢?就要了解此年是平年还是润年,平年是365天,润年是366天。其次来推论一下,2019年是平年还是润年呢?怎么知道2019年是平年还是润年呢?看是否能被4整除,如果能被4整除就是润年,反之则是平年。2019不能被4整除,因此可以推论出是平年,那么既然是平年就是365天,再加上提问者说的是201...
  • 2017年3月10日到2019年9月25日有多少天
    • 2024-05-26 14:55:23
    • 提问者: 未知
    一共是929天2017-3-102017-12-31,共计296天2018-1-12019-9-25,共计633天合计为929天
  • 2019年9月1号到2020年到3月11日有多少天?
    • 2024-05-26 20:05:47
    • 提问者: 未知
    公历,2019年9月1号到2020年到3月11日,总共有193天(都包括当天)
  • 2018年10月11日至2021年1月9日一共多少天?
    • 2024-05-26 08:27:16
    • 提问者: 未知
    2018年10月11日至2018年10月12日一共2天;2018年10月11日至2021年1月9日共计:2021/1/9-2018/10/11+1=821+1=822天。
  • 2018年10月9日到2019年5月15日多少岁几个月?
    • 2024-05-26 22:39:34
    • 提问者: 未知
    这个看怎么算咯!如果是北方人,会算一岁七个月的!因为出生就是一岁了,然后再加七个月,如果是大人的话会这样算,比如算是08年的,到19年就是12岁,看我给你算,08年到19年就是11年,应该会满11周岁,然后再加一个虚岁就是12岁了,意思满11岁活在12岁里,当然,这个孩子可能才10周岁,因为在2019年3月的时候算的,一下子就大了两岁咯!!!但是,正规的算法就是七个月,连一岁都没有,这是法律认可的...
  • 我是2015年11月23日进公司上班的,到2016年3月才开始给我缴纳社保我该怎么办?
    • 2024-05-26 07:08:05
    • 提问者: 未知
    可以提出离职,要求未签订劳动合同的双倍工资。并且要求补缴社保。
  • 我在公司入职日期是2014年9月3号,到2017年9月2号满3年,在20...
    • 2024-05-26 11:52:28
    • 提问者: 未知
    劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议**,为您进一步分析。
  • 2016年11月10到2018年1月1日多少天一共
    • 2024-05-26 07:04:28
    • 提问者: 未知
    417天
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。