我们公司上市新三板，老板说员工都有期权什么意思，新三板什么意思? 
2024-05-14 16:50:07
提问者: 未知
共2个回答 2条回答 关注 期权又称为选择权，是在期货的基础上产生的一种衍生性金融工具。从其本质上讲，期权实质上是在金融领域中将权利和义务分开进行定价，使得权利的...我们公司强制员工把每个月的绩效工资买股份，我们公司不是上市公司，这种做法合法吗？我们该怎么办？
2024-05-14 06:46:22
提问者: 未知
如果公司有发展前途，投资有收益可投资。没有可拒绝。公司强制扣除，可到劳动仲裁部门申清仲裁。我们公司是国有控股企业,员工已经和公司签
2024-05-14 15:51:37
提问者: 未知
我们公司是国有控股企业,员工已经和公司签订了三年合同,由于公司经营不善,效益不好,现在公司要和我们终止合同,公司...参股就是有股份了，控股就是股份达到一定比例，能在董事...我是在上市公司上班的 之前签订的是公司合同现在公司要我们签订第三方外包合同
2024-05-14 03:52:28
提问者: 未知
建议拒绝公司的要求，如与其它公司签订，那就与原公司没有关系我们公司准备上市，要我们签订第三方合同，还要先辞退我们。到底该不该签呢？
2024-05-14 12:53:34
提问者: 未知
我们公司准备上市，要我们签订第三方合同，还要先辞退我们。到底该不该签呢？温馨...你好，公司上市必经流程：1、股份改制：发起人、剥离重组、三年业绩、验资注册、资产. ...公司刚刚成立，我只是一个挂名法人，要注意什么？
2024-05-14 06:22:44
提问者: 未知
公司刚刚成立，我只是一个空头法人，要怎样了解公司的税务账务问题。要注意什么，特别是公司刚成立的这一…公司要求员工签就业限制合同合不合法
2024-05-14 23:45:49
提问者: 未知
合法这是法律中的限制规定。 有关竞业限制 竞业限制的相关法律规定： 《劳动合同法》第二十三条：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的事项。 对负有保秘义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。...应聘公司提出要和我签订第三方合同，第三方合同是什么意思？
2024-05-14 19:00:36
提问者: 未知
第三方合同是指企业将人事外包给相应的人力资源公司，员工进入企业工作时，不是和企业之间签劳动合同，而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同，所以注意员工到企业工作属于派遣性质，不是企业的正式员工。正式员工和劳务派遣的员工的区别是，用人单位与正式员工签订无固定期限的劳动合同，而劳务派遣员工的劳动关系在劳务派遣公司。劳务派遣可以节省用人单位劳动力使用和管理成本用人单位可根据生产经营需要，随时要...你好，我公司员工出交通事故，第三方保险公司让我们员工出具伤残鉴定，这个鉴定怎么做？谢谢
2024-05-14 11:52:48
提问者: 未知
基于控制道德危险发生，防止保险车辆因投保引致事前防损意识、事后减损意识削弱，保险公司赔款除在责任限额(保险金额)与被保险人应负赔偿责任双重限制之内，往往还需扣除...我们是公交公司员工在一股份制企业任职（公交公司占大股），现在要求公交公司退股我们这些公交员工要xx公司如果我们留下来了能从公交公司有赔偿吗？
2024-05-14 06:54:40
提问者: 未知
股东大会是有具体的职权：(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工代表担任的...公共交通与人类的生活息息相关，出门在外的我们基本每天都要坐一次公交车。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。