如何合理降低工资薪金个税

Gucc7、 2024-05-15 07:16:05

最佳回答

眼下正是企业所得税汇算清缴期，对于税前可扣除的工资薪金的确认、处理既是重点问题，也是难点问题。为此，笔者对相关税收政策进行了归纳。　　工资、薪金所得的范围　　《个人所得税法实施条例》（**令2011年第600号）第八条第一款规定，工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。　　《企业所得税法实施条例》（**令第512号）第三十四条规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。　　任职或者受雇的界定　　《****关于离退休人员再任职界定问题的批复》（国税函〔2006〕526号）规定，退休人员再任职，应同时符合下列条件：-　　一、受雇人员与用人单位签订一年以上（含一年）劳动合同（协议），存在长期或连续的雇用与被雇用关系；　　二、受雇人员因事假、病假、休假等原因不能正常出勤时，仍享受固定或基本工资收入；　　三、受雇人员与单位其他正式职工享受同等福利、社保培训及其他待遇；　　四、受雇人员的职务晋升、职称评定等工作由用人单位负责组织。　　《关于个人所得税有关问题的公告》（****公告2011年第27号）第二条规定，《****关于离退休人员再任职界定问题的批复》（国税函〔2006〕526号）第三条中，单位是否为离退休人员缴纳社会保险费，不再作为离退休人员再任职的界定条件。　　合理的工资、薪金　　《****关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）第一条规定，《实施条例》第三十四条所称的“合理工资薪金”，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在对工资薪金进行合理性确认时，可按以下原则掌握：　　（一）企业制订了较为规范的员工工资薪金制度；　　（二）企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平；　　（三）企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的；　　（四）企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务；　　（五）有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。　　合理工资、薪金的确定方法　　《****关进一步加强税收征管若干具体措施的通知》（国税发〔2009〕114号）第六条规定，加强企业所得税税前扣除项目管理。利用个人所得税和社会保险费征管、劳动用工合同等信息，分析工资支出扣除数额，确保扣除项目的准确性。　　《****关于加强税种征管促进堵漏增收的若干意见》（国税发〔2009〕85号）第二条第二款规定，国税局、地税局要加强协作，对企业所得税申报表中的工资薪金支出总额和已代扣代缴个人所得税工资薪金所得总额进行比对。对二者差异较大的，地税局要进行实地核查或检查，对应扣未扣税款的，应依法处理。　　《个人所得税法》（**令第48号）第八条规定，个人所得税，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照**规定办理全员全额扣缴申报。　　《企业所得税法实施条例》（**令第512号）第三十七条规定，税法第八条所说的全员全额扣缴申报，是指扣缴义务人在代扣税款的次月内，向主管税务机关报送其支付所得个人的基本信息、支付所得数额、扣缴税款的具体数额和总额以及其他相关涉税信息。　　合理工资、薪金的支付时间　　《关于企业所得税若干问题的公告》（****公告2011年第34号）第六条规定，企业当年度实际发生的相关成本、费用，由于各种原因未能及时取得该成本、费用的有效凭证，企业在预缴季度所得税时，可暂按账面发生金额进行核算；但在汇算清缴时，应补充提供该成本、费用的有效凭证。综上所述，企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的合理的工资薪金支出，以个人所得税全员全额扣缴申报的工资总额为标准（已依法履行了代扣代缴个人所得税义务），只要在汇算清缴前支付，都可以在企业所得税税前扣除。 20210311

汇率兑换计算器

兑换金额：

持有货币：

兑换货币：

兑换结果：

类似问答

怎样通过搬迁政策合理降低税负
- 2024-05-15 15:15:26
- 提问者: 未知
创为团队的业务能力—用业绩说话，截至2015年底，创为团队的征地拆迁维权业务已经覆盖到北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、广东、广西、湖南、湖北、江西、安徽、河北、...
合并发工资如何报税
- 2024-05-15 02:05:20
- 提问者: 未知
1先两处分别计算纳税人在两处取得的工资薪金，先在两处分别计算个人所得税。两处的工资薪金及个人所得税互不干扰，各自申报。2再自行申报两处分别申报之后，最后需要自行合并，再进行补缴个人所得税。3合并的计税依据自行合并申报的计税依据为：在两处取得收入的工资薪金之和。4扣除费用纳税人两处取得工资，两处为纳税人代扣代缴个人所得税时，分别都扣除了3500元，但是最后自己合并申报时，只能扣除一次费用，就是只能扣...
月薪低于全国平均工资的工薪族如何理财
- 2024-05-15 15:46:23
- 提问者: 未知
1第一，坚持储蓄每月存下适当的资金活期或定期，500元比较合适，以备急用，随时可以支取。投资最好用闲钱，一旦因为市场波动暂时套牢也不会影响日常生活。记住一句话：赚得到还要剩的到，剩的到还要身体好。1相关内容未经授权抓取自百度经验2第二，坚持记账只有坚持记账，才能知道自己的收支情况如何。记账不是简单的记录数字，而要分析各项支出的占比，分析自己哪方面的支出过高。是不是在合理的范围内.比如他一月的抽烟和...
工薪族如何投资理财好？
- 2024-05-15 02:24:29
- 提问者: 未知
工薪族一般手上闲钱都不会特别多，还是选p2p网贷，主要是门槛低而且收益可观，像合时代，100元就可以体验，年化18%也非常可观。
如何强化资金管理，降低财务费用
- 2024-05-15 14:58:06
- 提问者: 未知
一、做好资金全面预算工作，严格资金审核审批制度企业应当根据发展战略和年度生产经营计划，建立和完善全面预算工作制度，综合考虑预算期内经济政策、市场环境等因素，按照上下结合、分级编制...
多处工资薪金所得，如何在网上自行申报个人所得税
- 2024-05-15 16:20:36
- 提问者: 未知
多处工资薪金所得应2113当将所得合并计5261算纳税，并到主管地方税4102务机关办理自行纳1653税申报。《个人所得税自行纳税申报办法》(国税发[2006]162号)第二条第(二)项规定：“从**境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的，应当按照本办法的规定办理纳税申报。即个人境内取得两处或者两...
凤金理财：如何降低爆仓风险
- 2024-05-15 03:52:33
- 提问者: 未知
只要不在网上投资，就能降低风险，还是把自己的血汗钱老老实实，存在银行吧，最起码不用担心跑路，晚上能睡个好觉。
员工年薪**案例
- 2024-05-15 06:22:34
- 提问者: 未知
如何**？ 1、换成“洋”企业。我国对外商投资企业实行税收倾斜政策。。 2、注册到“宝地”。凡是在经济特区、沿海经济开发区、经济特区和经济技术开发区所在城市的老市区以及**认定的高新技术产业区、保税区设立的生产、经营、服务型企业和从事高新技术开发的企业，都可享受较大程度的税收优惠。中小企业在选择投资地点时，可以有目的地选择以上特定区域从事投资和生产经营，从而享有更多的税收优惠。 3、进入特殊行...
作为一个身处低薪的工薪族，我该如何理财？
- 2024-05-15 03:52:05
- 提问者: 未知
如果没有购房打算的话，就进行基金定投，将闲置的资金按月进行定投，象银行的零存整取一样，这样可以强制储蓄，长期并能取得比银行好的收益，建议分成两部分，一部分债券型基金定投，一部分混合型基金定投，债券型基金推荐：嘉实多元b或建信稳增，混合型基金推荐：国投瑞银稳健增长或嘉实理财增长
合理吗？产假工资也按最后一个月降的薪水发的
- 2024-05-15 12:02:24
- 提问者: 未知
孕期最后一个月，公司降薪，合理吗？产假工资也按最后一个月降的薪水发的

如何合理降低工资薪金个税

房贷计算器-九子财经 | 备案号： 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅：2790-680461

房贷计算器-九子财经 | 备案号：桂ICP备19010581号-1 商务联系企鹅：2790-680461