劳动合同法实施条例规定什么时间给员工缴纳保险 
2024-05-29 15:14:15
提问者: 未知
展开全部《中华人民共和国劳动合同法》规定企业单位必须为员工缴纳社会保险；《中华人民共和国社会保险法》规定企业单位必须在员工入职30天内为员工缴纳社保。《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定劳动合同应当具备以下条款： 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的...从什么时候开始**要求单位必须给员工缴纳养老保险？
2024-05-29 09:35:44
提问者: 未知
劳动合同抄法从2008年1月1日起正式实施袭，从211308年1月1日起，就5261规定强制用工单位必须要为员4102工缴纳"五险1653一金。1）职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定，上年不满十二个月的按实际月平均，新参加工作的按劳动合同约定，缴费基数不得低于上年全省平均工资的60%，不得高于...员工不愿缴纳社会保险怎么办
2024-05-29 17:16:36
提问者: 未知
员工自己不愿意缴纳保险怎么处理1、设法说服员工购买，通过加强公司对购买社保的好处的宣传及劳动合同法等法规对社保的相关规尽量使员工能全面详细地了解社保，并明确告知员工个人缴纳的部分在其离职后可以退出来这一事实!(但实际上很多企业巴不得省下这些成本!)2、将员工不同意缴纳社会保险作为不符合录用条件之一。由于员工不同意缴纳社会保险可能导致在发生重大工伤事故后，用人单位要承担的各种费用金额较高，社保机构在...用人单位未依法足额缴纳社会保险费的法律风险有哪些
2024-05-29 17:03:27
提问者: 未知
新的劳动合同法及其实施条例施行以来，用人单位为员工缴纳...用人单位未依法足额缴纳社会保险费的法律风险有哪些？下面华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮.临时工单位是否要缴纳保险
2024-05-29 08:40:43
提问者: 未知
单位向社保中心交纳保险费，不能支付给个人。法律规定用工单位在什么时候开始为员工缴纳社会保险
2024-05-29 11:13:52
提问者: 未知
只要当事人与用人单位的合2113同开始生效，就应当为劳5261动者参加社保的五险；4102用人单位和个人1653依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个**益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。扩展阅读：【保险】...工作单位没有给员工正常缴纳社保，可以要求单位补缴吗？有哪些办法？
2024-05-29 15:59:35
提问者: 未知
工作单位没有给员工正常缴纳社保，可以要求单位补缴吗？有哪些办法？我敢肯定地说，工作单位没有给员工正常缴纳社保，员工是可以要求单位补缴的，而且单位必须为员工办理补缴。...用人单位如何依法为劳动者缴纳社会保险费的
2024-05-29 07:13:52
提问者: 未知
《劳动法》第72条明确规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。”《城镇企业职工基本养老保险条列》第十条规定：“企业缴纳的基本养老保险费，由企业按月直接向社会保险经办机构缴纳;职工个人缴纳的基本养老保险费，由其所在单位按月代收后，随同企业缴纳的基本养老保险费向当地社会保险经办机构解缴。” 首先，社会保险具有强制性。也就是说社会保险费的征缴及缴费比例等都是由**法律政策强制规...用人单位必须为劳动者交纳社会保险是哪部法律规定的？
2024-05-29 10:43:30
提问者: 未知
用人单位必须为劳动者交纳社会保险是哪部法律规定的？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。劳动法规定什么时候公司要开始为员工买保险。
2024-05-29 01:42:59
提问者: 未知
《劳动合同法》第十七条中规定社会保险是劳动合同必须具备的条款之一，《劳动法》第七十二条规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此在员工入职的当月，公司和员工都要按比例共同缴纳社保。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。