我是2016年11月入职公司，2017年11月满一年，请问我有2017年的年假吗？ 
2024-06-28 15:13:03
提问者: 未知
在所有工作的单位累计工作满一年，就可以带薪年休假。因为2016年是11月入，按照比例折算2016年受带薪年休假。2017年是否有年休假要看你2017年之前的所有累计工龄是否满一年，之前已经满一年的，那么2017年的年假是至少5天（需要根据累计工龄计算）。如果这家单位是你工作的第一家单位，那么2017年度没有年假。2018年度有至少5天年假。职工带薪年休假条例：第三条职工累计工作已满1年不满10年的...我于2018年1月22日开始休产假，2017年保险缴费基数是6000请问针对产假期间的工资到底应该怎么算
2024-06-28 19:30:54
提问者: 未知
《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。...2017年端午节放假安排6月3日是周六照常公休吗
2024-06-28 19:35:39
提问者: 未知
2017.5.30是周二端午节，6.3周六上班的休假三个月假期到了老板不让我上班
2024-06-28 08:10:11
提问者: 未知
具体什么原因我的预产期为2017年7月7日，现在公司提出让我提前回去休息，也就是从4月15日开始到预产期前还有两个半月的时间让我休假这样合法吗？
2024-06-28 07:44:40
提问者: 未知
我的预产期为2017年7月7日，现在公司提出让我提前回去休息，也就是从4月15日开始到预产期前还有两个半月的时间让我休假这样合法吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师...2016年4月请病假保胎，6月生育，产假休完后未到公司上班， 2017年2月公司和我解除劳动合同，拖欠我的工资
2024-06-28 13:19:05
提问者: 未知
请假了吗?没有请假，用人单位可以公示要求上班，否则可以按自动离职处理。我是09年9月30日工作的到2010年9月30日，我工作满一年了，是可以休年假了吧
2024-06-28 11:26:07
提问者: 未知
请问您09年9月30日工作，是试用期上班还是正式的转正时间？按转正时间算起，一年以上可享受带薪年假—很多公司都这样；春节，法定年假是3天；公司福利带薪年假因公司规定而异；在公司越久的员工，可享受的公司福利带薪年假会多2天左右；二十四小时照顾病人的护理费标准多少一天
2024-06-28 19:44:32
提问者: 未知
提问者：zfrf1821318*时间：2015-04-25 13:37:55 地点：昆明 已帮助：4108 人 二十四小时照顾病人的护理费标准多少一天 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！...我去年十二月个份贷款了一个手机四千是份二十四个月还的然后到今年三四月份就还完了后来银行就打电话了说
2024-06-28 17:00:00
提问者: 未知
你中途有预期了吗？如果有可能是罚利息了我在公司干了一年多但是因为去年金融危机放了三个多月的假每个月就是给四百一十块
2024-06-28 17:13:41
提问者: 未知
朋友～现在都是这样·有工作就已经不错了～加油吧·熬过这段时间就好了特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。