关于社会保险的说法，正确的是（）。 a.**强制性养老保险具有营利性 b.为员工缴纳 
2024-11-16 10:01:49
提问者: 未知
参**：b解析：选项a，**强制性养老保险是非营利性的；选项c，社会保险金由各级**主管社会保险的职能部门管理，是一种**信用；选项d，保险金随着**进行调整...企业员工五险一金缴费比例是多少
2024-11-16 20:48:49
提问者: 未知
养老保险：单位21%，个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%3元。失业保险：单位2%，个人1%。工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%，生育保险单位每个月为你缴纳1%。住房公积金最高缴费额不得超过职工平均...上市公司是必须为员工缴纳五险一金吗
2024-11-16 08:42:36
提问者: 未知
是. 当前在线律师：，咨询律师免费，3~15分钟获得解答！紧急咨询 湖北谦顺律师事务所 专业：刑事辩护 合同纠纷 房产纠纷 劳动纠纷 股份转让 婚姻家庭 债务债权 交通事故 ...私企五险一金缴纳比例
2024-11-16 04:10:15
提问者: 未知
2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和...拟授权**在河北省邯郸市等12个生育保险和基本医疗保险合并实施试点城市行政区域暂时调整实施《中华人民共和国 社会...企业给员工缴纳了五险，没有缴住房公积金，合法吗？
2024-11-16 08:45:43
提问者: 未知
企业给员工缴纳了五险，没有缴住房公积金，合法吗？企业给员工缴纳了五险，没有缴纳住房公积金适合吗？肯定是不合法的。《住房公积金管理条例》是在2002年以**第350号令:-五险，住房公积金...人员流动性大的企业，应该怎么为员工缴纳社会保险？
2024-11-16 12:07:27
提问者: 未知
主要有寿险、意外险、医疗保险、重疾险等。在建立了基础...对于人员流动性大的问题，我建议您可以选择购买团体意外险，当然，团体险是按照**别工种来定价的，最高六类。...企业为职工只缴纳社会保险中的工伤保险可以吗？
2024-11-16 00:40:28
提问者: 未知
企业不能为职工只缴纳社会2113保险中的工伤保险。5261 根据《社会保险法》规定，4102用人单位和劳动者1653应当依法参加社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构...外企五险一金的缴纳比例
2024-11-16 10:46:45
提问者: 未知
1、养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％3元。3、失业保险缴费比例：单位1、5％，个人0.5％。4、工伤保险根据单位被划分的行业...人员流动性大的企业，应该怎么为员工缴纳社会保险？
2024-11-16 21:26:00
提问者: 未知
单位规定入职一年后缴纳三险，两年缴纳五险，这样是不合法的，但是公司性质决定了人员流动率会特别大，应该怎样才能规避保险风险呢？...**层面如此大篇幅强调保险业发展，...为什么制造业是立国之本？为什么工业化强的**是强国？
2024-11-16 14:41:03
提问者: 未知
这也是全球最强的三大制造业**，更是全球经济强国。现代制造业的强弱...工业强，则军工强，军工强则国泰民安，国泰民安则发展多元化产业，多元化产业强**富，民富则国强。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。