社会保险法实施细则关于失业保险是如何规定的 
2024-12-01 07:28:14
提问者: 未知
社会保险法实施细则关于失业保险第十三条失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括...社会保险法哪年实施,什么是社会保险
2024-12-01 07:09:55
提问者: 未知
问：社会保险法哪年实施?华律网专家答：《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届**常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起...社会保险法
2024-12-01 09:40:52
提问者: 未知
第十一条 社会保险法第三十八条第八项中的因工死亡补助金是指《工伤保险条例》第三十九条的...（四）将各项社会保险基金互相挤占或者其他社会保障基金挤占社会保险基金的；...社会保险法实施细则
2024-12-01 08:18:38
提问者: 未知
社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。第三条参加职工...(一)涉及用人单位 商业秘密 或者公开后可能损害用人单位合法利益的信息;...社会保险监督法规是什么
2024-12-01 13:15:22
提问者: 未知
社会保险监督法规是什么?第七十六条各级人民代表大会常务委员会听取和审议本级人民**对社会保险基金的收支、管理、投资运营以及监督检查情况的专项工作报告，组织对本法...社会保险法
2024-12-01 18:51:24
提问者: 未知
只要你在单位工作一个月以上，单位就必须要和你签订用工合同，（事实上，不签合同也是形成了一种用工关系）单位就有给你缴纳各项保险的义务！如果现在单位没有给你买任何险种，在**《社会保险法》前，你也可以向单位追回之前没有为你缴纳的保险！当然，如果在单位工作期间，你们已经达成任何形式上协议工作期间社保自行缴纳，就不能由单位给你补缴！社会保险法
2024-12-01 22:48:39
提问者: 未知
按照2008年讨论的《社会保险法（草案）》规定，员工的行为是不合法的，也就是说是不受法律保护的（《社会保险法》还没有实施）。因为缴纳社会养老保险是企业对职工应该履行的责任和义务，用人单位应该及时对被雇佣的职工缴纳养老保险，如果职工放弃，那么职工就是等于放弃自己的权利，如果发生劳动纠纷，最后受到损害的必然是职工个人，并且职工将来享受社会养老保险（领取养老金）时将会受到更加实际的影响。社会保险法律关系是什么？
2024-12-01 09:59:04
提问者: 未知
社会保险是指劳动者因生育、老年、患病、伤残、死亡等原因，造成劳动能力暂时或永久丧失以及失业时，从**和社会获得物质帮助和补傧的一种社会制度。社会保险关系涉及劳动者，用人单位、社会保险机构或税务机关、银行等金融机构这四方主体。相关的信息，你可以上公网查询一下，就能知道个大概。保险法与社会保险法
2024-12-01 11:37:51
提问者: 未知
中华人民共和国社会保险法 **令第三十五号 《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届**常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。**** 2010年10月28日 （节选部分） 第一章总则 第一...保险营运的原则是什么
2024-12-01 06:47:05
提问者: 未知
我知道保险经营的原则： (一)经济核算原则 1.保险成本核算 对保险成本的核算，就是要核算保险经营所耗费的物化劳动和活劳动。2.保险资金核算 3.保险利润核算 保险企业利润核算的指标体系有两个：一是利润额;二是利润率。保险企业要在经济核算原则的指导下，通过企业核算和险种核算两种形式，...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。