劳动合同与劳动保险 
2024-12-02 07:27:39
提问者: 未知
劳动保险应当自用人单位用工之日起就跟你购买。你可以要求单位按照你的工资标准补缴。同时自你入职第二个月起至签订书面劳动合同之日止，你可以要求用人单位支付双倍工资。劳动合同与劳动派遣合同是否都有一样的法律效应
2024-12-02 12:56:11
提问者: 未知
您好，都有法律效力，但约束的主体不同，您最好说明主要想咨询的方面。劳动合同
2024-12-02 12:55:22
提问者: 未知
你与医院存在劳动关系，不与你签定劳动合同是不对的，与是否有医师资格没有关系。关于劳动合同法
2024-12-02 10:46:31
提问者: 未知
劳动合同法36、37、38条规定了一些劳动者可以解除劳动合同的法定条件，你依法行使解除权，就不用承担责任。 如果找不到法定理由，那你离开的话，有可能要赔偿给公司造成的损失。比如：公司为你支付的培训费。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支...劳动合同法
2024-12-02 08:18:21
提问者: 未知
1、下岗证？是否就是失业证？如果参加社会保险，单位应当协助办理；2、除非单位给出的工资低于你原工作时的工资，否则没有经济补偿。单位劳动合同到期，转签劳务派遣劳动合同，合法吗？
2024-12-02 05:58:36
提问者: 未知
建议尽量协商处理。协商不成去劳动局投诉或申请劳动仲裁劳动合同
2024-12-02 18:22:39
提问者: 未知
公司属于变更合同，要经过员工同意。劳动合同
2024-12-02 23:30:29
提问者: 未知
有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动...为了规避用工风险和少上社保，如果你确实还想上班，可以...劳动合同法司法解释一全文
2024-12-02 06:06:00
提问者: 未知
劳动合同法 司法解释一全文主要讲述了什么内容?对劳动者有哪些影响?或许很多劳动者对此都不是很了解，接下来华律小编将为大家带来有关劳动合同法司法解释一的相关内容，...劳动合同
2024-12-02 00:52:44
提问者: 未知
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足...工伤后，劳动合同到期劳动者该怎么办？...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。