平安保险内勤 面试到老总一级会问些什么问题？ 
2024-06-04 12:06:15
提问者: 未知
不一定有什么具体的问题，很多时候是扔一个没有标准答案的题目，考验面试者解决和处理问题的能力，把自己的观点说清楚就行。窃以为，表现出自己积极的一面，能提出自己的看法就行。至于最后是否录用，有时候也要看缘分了平安保险内勤的待遇如何？辛苦吗？
2024-06-04 23:49:03
提问者: 未知
待遇很好，只是2113进正规编制5261困难，不是太辛苦4102，比外勤好。一天8个工时1653，按时上下回班，周末答休息，主要从事是行政管理和运营支持，工资固定。内勤就多了，比如核保，两核，理赔作业部等等，就是拿固定工资，但是休息时间不定是根据排班来的。主要指有正式编制的员工。外勤每周...平安保险内勤的待遇如何？辛苦吗？
2024-06-04 01:18:05
提问者: 未知
还行吧看你是二级机构还是**机构的三极机构工资一般只有二级机构的80%。新员工（正式员工非业务员）入司就是6级。平安的工资和其实金融行业的比起来没有多少优势。但平安的福利应该是最好的。除了**规定的社保和公积金外，公司还给员工买企业年金和商业险。商业险分几个等级，如果是普通员工的话。意外生故（不管你是不是在上班期间，只要你和公司的合同还没到期，你生故了，公司就给你50万）疾病生故（20万）普通住院...平安保险内勤待遇
2024-06-04 03:16:27
提问者: 未知
大姐~！你这个纯粹就是助理，没有正式编制。转正纯属胡说，我知道你的工作内容是什么了，帮经理追踪团队业绩、保全。你的工资可以调整的很大一部分就是他团队的活动率、达成率以及继续率。不过工资确实是按时配发，奖金如果团队运行的好是很诱人的，但是他不会给你缴纳社保，最多帮你购买商业...平安保险内勤面试哪些内容，测试什么东西，正式的内勤
2024-06-04 14:21:13
提问者: 未知
看应聘的什么岗位了。一般来说，保险公司招聘正式员工时，除了学历等要求之外，还看重工作态度、表达能力、协作能力以及综合技能，另外很重要的就是乐观的精神和外向的性格。而绝大多数的岗位（除少数对法律或财务方面有要求的）对专业没什么硬性规定。太平洋人寿保险公司综合内勤要几轮面试?
2024-06-04 07:21:31
提问者: 未知
您好，hawkllj ，很高兴回答您的问题 首先，您的第一个问题保险公司就太平洋而言不存在有正式编制这样的说法，只存在有正式员工，是在您转正后就属于公司正式员工，因为保险公司的人员流动性较大，所以没有正式编制这样的说法，实习期间双向选择。 其次，您属于内勤员工，因为您面试的是营运部门，部门经理都要进行面试的，这个是肯定的，所以您的第二个问题营运部经理来面试您是很正常的。部门经理就是...平安人寿内勤加班平安保险内勤每天都加班吗
2024-06-04 02:44:47
提问者: 未知
你说的是平安人寿保险公司？你是个险销售员的话有时候不是领导安排你加班，是因为业务和收入的原因你得给自己加班，我小区门口每天下午都有摆点宣传的平安保险人员，我下班回到小区是6点钟了，人家每天从下午2点摆到晚上10点左右才收摊，当然，这是我那边小区的，其余的就不知道了 扩展阅读：...在平安保险做内勤有前途么？
2024-06-04 02:40:19
提问者: 未知
如果确实内勤的话，收入可能不会很但比较稳定，业绩销售压力本的社保福利还是有的，比较稳当了。问题是你能当上内勤吗？保险公司的内勤名额是非常少的，而且绝少出来招聘。类似文员这样没啥技术含量的职位一般都给关系户，至于组训和讲师这类对实战经验有较高要求的内勤，一般由业绩优良的外勤转岗或者兼任。一个新人想直接进保险公司做内勤，难上加难。我曾经面试过不下15家保险公司，前后在两家保险公司工作.招聘广告说的文员...平安保险内勤工资高不
2024-06-04 11:40:39
提问者: 未知
您觉得高可能是平安2113的保险合同上会注明，不同年5261龄段的1000元风险4102保额的保障成本，而没有在别的1653公司的保单上见过。这只能说明平安的费率公开，公证，透明。不写不代表没有，写了也不代表就比同行业高。费率有统一的厘定标准，每家公司都差不多。扩展阅读：【保险】怎么买，...太平洋保险内勤绩效
2024-06-04 19:57:42
提问者: 未知
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