2017年9月30日我在上班，之后的10月1日至10月6日是公司规定的休息日请问这样的放假规定合法吗？ 
2024-06-07 00:27:10
提问者: 未知
你好，协商不成，可以去人社局申请劳动仲裁维权。我在一个医院里，检查，治疗，医生说一周后复查，但复查时医生说还要交复查费，这样复查收费合理吗，我该
2024-06-07 12:09:54
提问者: 未知
复诊再重新收费是不合理的霸王条款，对患者是非常不公平的，初诊已经做了全部检查和诊断了，复诊只是观察病情变化下药是否准确，有没有改善，这里就已经存在医生是否初诊是否正确下药是否有对症下药的风险，这证明了医生的医术和医德，我们都知道对症下药病去如抽丝病来如山倒的道理，以前的医生都是告诉你这些药用完就好了，不要再来了。虽然这话不是百分百就会好了，不用再去了，但医生这么说一是证明他医术精湛下药准确包你**...去医院看病初诊需要挂号，复诊医生再让挂号，你觉得这样合理吗？
2024-06-07 13:53:10
提问者: 未知
2、挂号是医院、医生收入的来源 医生的基本工资有门诊挂号费的一部分，...除非就医记录跟保险、养老、福利这些病人切身利益挂钩，不然再过10年，也不可能先看完病在挂号给钱。...我在医院做了子宫切除后:请问这个怎么追究医院的责任，这应该是几级伤残
2024-06-07 17:44:18
提问者: 未知
我在医院做了子宫切除后:输尿管严重粘连后又做了输尿管膀胱再植术才康复，请问这个怎么追究医院的责任，这应该是几级伤残，谢谢 温馨提醒：...专业：企业法律顾问 公司收购 ...我在医院上班、医院和劳务派遣公司合作、劳务公司没给我们上住房基金、这样合法吗
2024-06-07 21:03:38
提问者: 未知
您好，一般而言，**并无强制规定要求公司给员工缴纳住房公积金，如劳动合同中有约定的，则可要求用人单位缴纳，详情可电询工伤后还要开假条吗
2024-06-07 15:58:52
提问者: 未知
1、工伤期e5a48de588b63231313335323631343130323136353331333365663432间不需要提交假条 2、如果构成5级及以下伤残，辞退要发给一次性就业补贴、一次性医疗补贴 3、如果构成4级及以上伤残，不准辞退，并且要按月发给伤残津贴 通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序。工伤认定时...在金融公司辞职了，可是他们说公司规定两个月后才发工资，一般公司有这样的规定吗司有这样的规定吗？
2024-06-07 20:01:10
提问者: 未知
在金融公司辞职了，可是他们说公司规定两个月后才发工资，我想问一下一般公司有这样的规定吗 帮助人数：2051 咨询电话：13728990432 ...赔偿项目包括：1、住院伙食补助费。...先农开拓(北京)医院管理有限公司怎么样？
2024-06-07 05:03:46
提问者: 未知
先农开拓(北京)医院管理有限公司是2016-04-09在北京市朝阳区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于北京市朝阳区东三环中路59号楼19层2205室。先农开拓(北京)医院管理有限公司的统一社会信用代码/注册号是91110105ma004mr27b，企业法人王人风，目前企业处于开业...进公司不到一个月怀孕了，但公司到我怀孕5个多月才发现，公司说我有产假这样合理吗？
2024-06-07 01:47:11
提问者: 未知
有生育津贴。之前有一为员工在本公司做了有6个月这样改给吗？
2024-06-07 01:40:25
提问者: 未知
帮助人数：5161 咨询电话：13357970421 地区：江苏-淮安 ...依据我国公司法的规定，公司是属于法人组织，是具有独立财产权利的，而公司可以依据经营的需要设立分公司，公司是...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。