员工持股计划方案(上市公司员工持股计划) 
2024-06-28 02:54:30
提问者: 未知
上市公司员工持股计划一、员工持股计划的主要内容20xx年6月20日，****公布《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》，明确了上市公司员工持股计划的相关规定。1、员工持股计划的概念员工持股计划是指上市公司根据员工意愿，通过合法方式使员工获得本公司股票并长期持有，股份权益按约定分配给员工的制度安排。员工持股计划的参加对象为公司员工，包括管理层人员。2、员工持股计划的资金来源（1）员工的合法薪...我们是股份制公司原始股的持股人。最近，公司以“**”的方式强制要求我们退股。请问法律允许这样“**”
2024-06-28 17:37:26
提问者: 未知
最近，公司以“**”的方式强制要求我们退股。请问法律允许这样“**...退股，是指股东在公司存续期间，将其全部出资收回或转让，而与公司脱离关系，从而丧失股东权的行为。...a股刚刚涨了一些，就有股东**式减持，这合理吗？
2024-06-28 02:26:14
提问者: 未知
讨论**式减持合不合理，倒不如把焦点放在企业财务真实性上，放在大股东减持的真正原因和是否真正减持上。如果企业财务造假，根本没有报表上的业绩，大股东“心知肚明”而...我们公司股权转让，没有跟我们员工通知，一瞬间换了一个老板，我们员工有赔偿吗
2024-06-28 23:34:35
提问者: 未知
没有赔偿，股权变更不是赔偿的理由公司员工入股有什么风险？我的公司不是不是股份制企业，这样的企业入股后有什么法律保障？
2024-06-28 08:38:59
提问者: 未知
首先，你要看看公司的成长性如何，是否值得入股。不是股份制最好，这样改制时你的股份会增加。入股不是只签协议这么简单！！工资如何从新计算？最低工作年限？原股东会是否同意？新股东权益是否等同？等等很多的问题。撤股一般不可能，要是上市后变现或者被收购还有可能。如果不能实现这些，就是你面临的风险啊华为的员工持有的都是虚拟股权，这些员工股所有权是谁的？
2024-06-28 10:09:45
提问者: 未知
其它人都没有实际股份，其它的98.93%股份掌握在华为投资控股有限公司手中，相当于实体控股，大股东就是华为实体自己，...华为之所以能留住人材把企业作大作强离不开上层的管理...刚刚在一所公司进行面试。公司的工作人员先给我讲了一下公司简介和工作内容 然后说是酒店招聘人事专员 是酒店的。说有工服 八百。让我们交钱 我们没有交。 工作人员就说。那你们在考虑一个吧。这属于**么
2024-06-28 14:06:36
提问者: 未知
咨询时间：2017-06-08 14:12:11 北京 合同纠纷 公司 公司 当前在线律师：，咨询律师...专业：企业法律顾问 婚姻家庭 合同纠纷 房产纠纷 刑事辩护 外商投资 股份转让 公司法 ...上市前员工所持有的公司原始股，员工离职时按原价收回是否合理？
2024-06-28 06:10:20
提问者: 未知
肯定不合理，购买了部分股权，意味着承担风险和利益共享，如果在此期间，要是企业股价跌了，离职员工的股份公司会按原价收回吗？再说，如果真的离职了就按原价收回，这不跟在银行存了钱没有利息，而且不能随时取。希望采纳员工持股是怎么一回事，是强制要求员工购买公司的股票吗
2024-06-28 03:28:23
提问者: 未知
不是。员工持股计划是一种新型股权形式。企业内部员工出资认购本公司部分或全部股权，委托...包括两种类型：（1）企业员工通过购买企业部分股票而拥有企业部分产权，并获得.我们公司刚刚上市,对我们打工的是好事还是坏事?
2024-06-28 13:58:17
提问者: 未知
你是沾不到什么光的.唯一的好处是,以后你换工作时可以跟别人吹"我在上市公司做过 呵呵,我现在也是在上市公司做的特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。