总经理办公会议制度

不吃薯条的薯条 2024-11-16 04:51:22
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总经理办公会议制度一、总经理办公会议性质:总经理办公会议是公司经理层的最高行政决策机构。总经理办公会每月至少召开一次,根据情况需要,总经理可以随时组织召开。二、参加会议人员:出席总经理办公会议的人员是总经理、副总经理、三总师、总经理助理等。**、副总工程师(经济师)列席会议,专项议题可通知有关人员列席会议。三、需要提请总经理办公会议议定的事项主要有:(一)较重大的工作计划、经营和建设方案;(二)较重大的规章制度和管理办法;(三)聘用、解聘、奖惩非董事会直管员工;(四)提出所属单位经营者人选;(五)职工工资分配、调整方案、重要福利事项、年度考核鉴定;(六)其他必须由总经理办公会议讨论决定的事项。四、议题的形成:(一)凡提交总经理办公会议议定的事项,须经总经理、副总经理、三总师、总经理助理等提出,由总经理确定。(二)议题确认后,由分管领导牵头组织调查研究,并提出草案(或初步意见),必要时还要征求其他各方面的意见、邀请专家论证、提出两个以上可供选择的方案。(三)提请总经理办公会议讨论决策的草案(或初步意见),必须形成文件或打印文稿,并附上有关的政策、法律依据等背景材料,提前3天以上交综合部,再由综合管理部在会前发给与会者思考。五、综合管理部需提前2天以上将会议时间、地点、议题通知与会人员,同时发给会议资料。六、会议主持人为总经理。特殊情况下,可由总经理委托常务副总经理主持会议,常务副总 20210311
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