hr之 如何写人力资源规划书？ 
2024-06-17 05:38:50
提问者: 未知
1第一：人力资源规划分成长期规划、短期规划、中期规划。我们得根据这个来制定这个规划，尤其是这个必须要跟上公司的发展状况，这个是第一要素。要知道就是有些东西要随着发展来改变。2第二： 关于战略上的规划，人力资源规划书这上面必须要有这么一点，但是这个不只只是由人力资源部门来制作的，而是由各种部门的主管来的包括一些预算什么的当然都要考虑在内的，所有的东西都必须要考虑到，不然很有可能不是一个好的策划书。3...有hr人员么？人事会不会验证毕业证啊？
2024-06-17 13:37:52
提问者: 未知
要视情况而定，举个例子，如果公司招聘的是重要岗位，那么背景调查是肯定的。主要还是调查工作经历，工作表现和离职原因，当然毕业证书也会验证，但是一般情况下以肉眼和经验来验证，很少会专门去教育网查毕业证号，因为查询也是需要费用的，除非感觉很怀疑或是这个职位很重要而肉眼看来你的毕业证书不怎么真实。如果是应征普通岗位，尤其是学历要求不高的，比如大专以下的，因为验证有难度，另一方面hr也没有那么大的闲心去一个...hr在**的现状和发展前景？
2024-06-17 09:43:32
提问者: 未知
他是权力部门，盯着你的迟到早退、算着你的绩效指标，压...举例来说，从职能上hr分为bp(business partner),coe(center of excellence)和shared service，财务和cmi有类似的...房地产的hr待遇以及前景怎么样啊，求过来人指点?
2024-06-17 16:16:41
提问者: 未知
7,087 先看行业 ...如果追求经济回报：互联网、金融、地产、医药行业肯定是相对最有钱的行业，如果同样是做hr，在这几个行业一定是相对经济回报好的 ...再说公司： ...hr转行做什么职位比较好？
2024-06-17 17:23:12
提问者: 未知
hr这样的人事经理，如果他想要转行，我认为他可以从事一些销售方面有关的工作毕竟与他从事的相关工作有关，在语言方面他是强项，在人际交往方面他也是非常擅长的，销售部门是一个可以考虑的工作。在银行做hr怎么样？会计呢？
2024-06-17 02:46:47
提问者: 未知
在银行不论是做hr，还是做会计都是不错的选择。关键是你需要学过这两个方向的专业才有可能被录取。我是一名hr工作者，任职于一家集团上市工作下属门店，做hr主管，负责所有人事工作，目前已离职，现在不知道自己该定位主管还是经理的岗位，我只有一年多人事主管经验，不知道应聘hr经理的几率有多大？
2024-06-17 22:32:55
提问者: 未知
——————————————————————————————————这边说的应该是 人事主管的经验是1年 之前还有经验吧？ 求提问者明确男生适合做hr吗
2024-06-17 05:03:08
提问者: 未知
如果你能力很强，那么有可能，因为hr在**，只有大型的企业才需要，其他的中小企业，多数都是行政经理或者销售经理等等人员去兼任的，甚至只是行政助理，人力资源助理去做的事，很多时候，企业老板都愿意招细心的女生，而不是招男人。如果你认可hr的领域，那么你要做好各种准备，上不了顶端的人才库，你就什么都不是，还不如普通的一个销售。这就是国内的残酷现状。而且，hr偏偏多数都没有所谓老人培训，因为一个公司通常不...hr是怎么做背景调查的？调查哪些内容？
2024-06-17 18:53:55
提问者: 未知
八方锦程雇佣风险管理 10-20 16:35 关注 背景调查调查什么？八方锦程常见背景调查项目包括以下： ...主要核实入职离职时间、职级是否如简历所体现的、工作内容、离职原因等；...职业生涯规划对个人发展有何帮助？
2024-06-17 20:07:02
提问者: 未知
职业规划能够帮助我们明确奋斗目标和努力方向，在选择职业时会更加有的放矢，清楚自己所长，...工作时，他自己才发现不喜欢工科类的工作，太枯燥无味，又转而投身金融行业。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。