签了劳动合同，但公司没交社保，该怎么办？急 
2024-06-26 06:43:01
提问者: 未知
你可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。1、社会保险属于**强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，第十七条第七款作了明确规定。公司未为你依法缴纳社会保险的做法是违法的。2、你可以依据第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳的”的规定，即时解除与公司的劳动合同，同时有权要求得到相应的解除劳动合同经济补偿（1.5...没签劳动合同,也没买社保,我能不能告?
2024-06-26 11:29:35
提问者: 未知
无论同用人单位2113有没签订合同，5261都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确4102规定的义务。没签合同和交1653保险其实是两回事，没签合同仍然可以缴纳社保。法律规定，只要劳动关系存在，企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积极履行的，员工可向劳动监察部门投诉。所以，即使没签劳动...公司没有签订劳动合同，没有缴纳社保可以有赔偿吗？
2024-06-26 04:25:56
提问者: 未知
公司没有签订劳动合同，没有缴纳社保可以有赔偿吗？我从2017年9月入职，现在还在职。但是公司一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保。没有工资条，没有**，只有银行的工资打卡信息和电子版...我在一家便利店工作，一直没有和我签订劳动合同，也没有给我交社会保险
2024-06-26 20:22:33
提问者: 未知
您好，我在一家便利店工作，从2019年8月27日起至今，一直没有和我签订劳动合同，也没有给我交社会保险用人单位没有签订劳务合同怎么办？
2024-06-26 17:25:01
提问者: 未知
1、没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资（最多11个月）、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁，从你...没有签订劳动合同，怎样申请劳动仲裁？
2024-06-26 11:52:12
提问者: 未知
没有证2113据可以申请5261劳动仲裁，申请劳动仲裁对证据材料的4102要求根据申请人1653的身份不同有一定区别。如果不能提供充足的证据，会影响裁判的最终结果，但法律并没有因证据不足而剥夺申请劳动仲裁的权利。劳动者申请劳动仲裁需要提交的如下材料：(1)劳动争议仲裁申诉登记表;(2)申诉书...工作没有签劳动合同,恶意拖欠近2000元
2024-06-26 13:34:36
提问者: 未知
工作没有签劳动合同,恶意拖欠近2000元工资不结,要怎么办?需要报警吗?还是找当地的什么部门投诉?我 跟工作单位签了劳动合同，公司同意给我投保险，但是我的个人原因保险没投上......
2024-06-26 11:31:18
提问者: 未知
不可以因为你个人原因造成的不及时缴纳单位不负责任如果是单位原因造成的，也只能要求 单位补缴单位缴纳的保费是划入**统筹的，不进入个人账户，不会补偿给个人没有签劳务合同也没有
2024-06-26 01:22:29
提问者: 未知
没有签劳务合同也没有工伤保险，证明是在他们工地受伤的，我们应该要怎么样去维权 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。没有签劳动合同的员工怎么维权
2024-06-26 16:45:33
提问者: 未知
员工在公司工作的时候，单位和员工一般都需要签订合同，这个合同里面也约定了员工的合同有效时间，如果这个合同有效时间没有到公司就把员工给开除了，那么公司跟员工解除...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。