如何解决企业的人才流失问题

星辰i 2024-06-04 11:13:35
最佳回答
通常有以下几种办法: 1、改善薪酬机制;2、改进办公场所环境;3、完善奖惩制度;4、明朗化晋升机制;5、树立态度明确的企业用人观,不合规定的,不论是谁,坚决不录用。 20210311
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