在公司上班快一年,辞职后公司还有两个半月 
2024-12-03 12:50:13
提问者: 未知
在公司上班快一年,辞职后公司还有两个半月工资不给发,说是在工作时让公司亏本了,不给支付,该怎么办?...需要注意什么，借 回答：你好，**不要随便借给别人，可能有风险，若...我身体有原因向公司打辞职不同意
2024-12-03 04:13:57
提问者: 未知
马俊哲律师 回答数:100559条 好评数:793个 已帮助:人 你好，是可以拿的...三月份一个女的自称有团队能帮我分析股票，我想反正就当学学知识了，回答：找律师处理投资理财问题。...由于公司整顿 员工带薪休假 假后上班觉得自己不合适这行业 于是辞职 那么工资怎么结算
2024-12-03 23:36:44
提问者: 未知
按照工作时间计算亲爱的律师，我在一家上市工作，三年合同马上满，公司不续签，我不是自己辞职
2024-12-03 11:14:27
提问者: 未知
可要求补偿公司不给员工买保险,辞职又不批怎么办
2024-12-03 12:41:50
提问者: 未知
第三十八条的规定提出解除合同，不用提30天，也不用批准，而且，用人还必须按照劳同法第十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；劳动法依据第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解动合同的；第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未...因为不想做假帐而辞职的行为愚蠢吗？
2024-12-03 08:36:15
提问者: 未知
1:1、首先作为一个会计人，首先要懂的保护自己，清楚什么该做什么不该做，这个要自己权衡，明显违法的事.辞职时员工要求强制离职是不是违反劳动法
2024-12-03 22:28:53
提问者: 未知
申请劳动仲裁可以不办离职。1、申请劳动仲裁期间，员工可以离职，劳动仲裁跟员工是否在职无关，只要仲裁有效的时限内提出劳动仲裁就可以的。2、《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计...我在一家港资企业上班，公司现要合并，人员有多。公司要求调职，但我不愿意如果这时被辞退是否有赔偿？
2024-12-03 14:57:27
提问者: 未知
我在东莞一家港资企业工作五年，离职后发现公司帮我买 孟晓娟律师 帮助人数：212 咨询电话：...针对无效的股东会决议，股东可以在任何时间向****确认股东会决议无效。...我在浙江台州的一个工厂上班现在还是实习期，我想辞职班长工长不给批辞职要压我两个月
2024-12-03 07:46:54
提问者: 未知
需要提供更加细的情况，以便进行综合分析，针对性地帮助你解决问题。a公司规定提前一个月辞职（辞职申请已交），但因个人有急事而提前离职了，公司解释这种情况是属于急辞，要扣
2024-12-03 19:42:17
提问者: 未知
公司规定提前一个月辞职（辞职申请已交），但因个人有急事而提前离职了，公司解释这种情况是属于急辞，要扣工资的一半，按劳动法，是否可以扣除？是否何理？特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。