工商部门认定小微企业的依据

一只小可爱  2024-11-15 05:51:15

最佳回答

您好。小微企业不是工商部门认定的，只要符合小微企业的条件就可以划为小微企业，如果不符合您可以变更营业执照的相关项目。摘抄部分规定：《关于印发中小企业划型标准规定的通知》工信部联企业[2011]300号工业和信息化部**统计局 ****** 二○一一年六月十八日二、中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定。三、本规定适用的行业包括：农、林、牧、渔业，工业（包括采矿业，制造业，电力、热力、燃气及水生产和供应业），建筑业，批发业，零售业，交通运输业（不含铁路运输业），仓储业，邮政业，住宿业，餐饮业，信息传输业（包括电信、互联网和相关服务），软件和信息技术服务业，房地产开发经营，物业管理，租赁和商务服务业，其他未列明行业（包括科学研究和技术服务业，水利、环境和公共设施管理业，居民服务、修理和其他服务业，社会工作，文化、体育和娱乐业等）。四、各行业划型标准为：（一）农、林、牧、渔业。营业收入20000万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入500万元及以上的为中型企业，营业收入50万元及以上的为小型企业，营业收入50万元以下的为微型企业。（二）工业。从业人员1000人以下或营业收入40000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入2000万元及以上的为中型企业；从业人员20人及以上，且营业收入300万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。（三）建筑业。营业收入80000万元以下或资产总额80000万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入6000万元及以上，且资产总额5000万元及以上的为中型企业；营业收入300万元及以上，且资产总额300万元及以上的为小型企业；营业收入300万元以下或资产总额300万元以下的为微型企业。（四）批发业。从业人员200人以下或营业收入40000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员20人及以上，且营业收入5000万元及以上的为中型企业；从业人员5人及以上，且营业收入1000万元及以上的为小型企业；从业人员5人以下或营业收入1000万元以下的为微型企业。（五）交通运输业。从业人员1000人以下或营业收入30000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入3000万元及以上的为中型企业；从业人员20人及以上，且营业收入200万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入200万元以下的为微型企业。（六）零售业。从业人员300人以下或营业收入20000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员50人及以上，且营业收入500万元及以上的为中型企业；（七）住宿业和餐饮业。从业人员300人以下或营业收入10000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员100人及以上，且营业收入2000万元及以上的为中型企业；（八）信息传输业。从业人员2000人以下或营业收入100000万元以下的为中小微型企业。注：（六）、（七）（八）3条，从业人员10人及以上，且营业收入100万元及以上的为小型企业；从业人员10人以下或营业收入100万元以下的为微型企业。（九）软件和信息技术服务业。从业人员300人以下或营业收入10000万元以下的为中小微型企业。从业人员10人及以上，且营业收入50万元及以上的为小型企业；从业人员10人以下或营业收入50万元以下的为微型企业。（十）仓储业。从业人员200人以下或营业收入30000万元以下的为中小微型企业。注：（八）（九）（十）3条，其中，从业人员100人及以上，且营业收入1000万元及以上的为中型企业（十一）邮政业。营业收入2000万元及以上的为中型企业；注：（十）（十一）2条，从业人员20人及以上，且营业收入100万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入100万元以下的为微型企业。交通运输业和邮政业从业人员1000人以下或营业收入30000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上。（十二）房地产开发经营。营业收入200000万元以下或资产总额10000万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入1000万元及以上，且资产总额5000万元及以上的为中型企业；营业收入100万元及以上，且资产总额2000万元及以上的为小型企业；营业收入100万元以下或资产总额2000万元以下的为微型企业。（十三）物业管理。从业人员1000人以下或营业收入5000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入1000万元及以上的为中型企业；从业人员100人及以上，且营业收入500万元及以上的为小型企业；从业人员100人以下或营业收入500万元以下的为微型企业。（十四）租赁和商务服务业。从业人员300人以下或资产总额120000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员100人及以上，且资产总额8000万元及以上的为中型企业；从业人员10人及以上，且资产总额100万元及以上的为小型企业；从业人员10人以下或资产总额100万元以下的为微型企业。（十五）其他未列明行业。从业人员300人以下的为中小微型企业。其中，从业人员100人及以上的为中型企业；从业人员10人及以上的为小型企业；从业人员10人以下的为微型企业。[2] 五、企业类型的划分以统计部门的统计数据为依据。六、本规定适用于在中华人民共和国境内依法设立的各类所有制和各种组织形式的企业。个体工商户和本规定以外的行业，参照本规定进行划型。 20210311

汇率兑换计算器

兑换金额：

持有货币：

兑换货币：

兑换结果：

类似问答

小微企业的扶持小微
- 2024-11-15 02:53:18
- 提问者: 未知
2014年9月17日，****主持召开**常务会议，部署进一步扶持小微企业发展推动大众创业万众创新，决定全面建立临时救助制度、为困难群众兜底线救急难。会议指出，小微企业是发展的生力军、就业的主渠道、创新的重要源泉。在推进简政放权，尤其是实施商事制度等改革后，新设企业...
如何认定一个企业为小微企业?
- 2024-11-15 12:03:10
- 提问者: 未知
根据《2113中华人民共和国中小企业促进法》和5261《**关于进一步促进中小企业4102发展的若1653干意见》，中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定。小微企业在税收上的概念和其他部门略有不同，主要包括三个标准...
商业银行要如何发挥中小企业信贷部门的职能？
- 2024-11-15 19:32:42
- 提问者: 未知
国有商业银行要切实发挥好其内部中小企业信贷部门的职能，建立相应的风险防范制度；通过适当下放贷款权限，增加资金支持，扩大利率浮动范围等，鼓励中小金融机构扩大融资...
企业能否依据
- 2024-11-15 13:45:48
- 提问者: 未知
股东之间的协议，是公司的内部协议，对股东和公司均有...股东会的决议最终反映为公司的意志，对内股东会的决议对公司、股东都有约束力，对外由公司机关表示依据股东会决议或者...
本人所在央企的部门要求每个部门职工强制加入部门微信群，不加就考核，合法吗合法和违法的依据是什么？
- 2024-11-15 04:36:20
- 提问者: 未知
属于个人的自由选择问题，单位不能强制性要求员工加入。
重庆农商行降低小微企业贷款准入门槛
- 2024-11-15 21:39:45
- 提问者: 未知
重庆农商行认真贯彻落实市委、市**关于支持小微企业健康发展的工作部署,切实降低小微企业贷款准入门槛,不断提高小微...二是对达不到小微企业准入条件的,通过向小微企业主、...
工商部门行政不作为的规定
- 2024-11-15 09:08:24
- 提问者: 未知
一、当前工商机关行政不作为的主要表现根据工商行政管理的基本职能和工作现状，工商机关行政不作为主要表现在以下三个方面：（1）一些地方市场监管不力。市场监管是工商机关的首要职责，...
小微企业资产总额标准认定
- 2024-11-15 22:16:07
- 提问者: 未知
并且占据着很大一部分比重，对于**的经济是很重要的，但是很多人对于小微企业不是很了解，小微企业资产总额标准...具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，...
工商银行助力小微企业
- 2024-11-15 21:37:43
- 提问者: 未知
工行本溪分行把金融支持小微企业发展作为我行信贷业务可持续发展格局的重要组成部分,在保证资产质量的前提下,提高小微企业金融服务覆盖水平,增加对小微企业贷款投放,以两个...
工资到底应该是财务部门算还是人事部门算？有什么依据吗
- 2024-11-15 12:09:39
- 提问者: 未知
1、这个在法没有规定，正单位，有完制度及组织架构、明确的岗位职责的是人力资源部门做工资；因为人力资源管理有六在模块，基中有绩效管理与薪酬管理两大模块，都是与工资相关的，公司的薪酬标准的制定、实施与解释，也是由人力资源部门进行的，正规的人力资源部门，还会有薪酬专员这个岗位，工作责任就是做工资；2、财务部是在收到人力资源部的工资报表后，进行审核、做账及发放，不会参与到具体的制作工作中；3、举个简单的例...

工商部门认定小微企业的依据

房贷计算器-九子财经 | 备案号： 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅：2790-680461

房贷计算器-九子财经 | 备案号：桂ICP备19010581号-1 商务联系企鹅：2790-680461