建设银行 上海市分行 柜员岗位

沧桑胡渣大叔、 2024-12-23 09:53:36
最佳回答
劳务派遣简单地讲,劳动者与其工作的单位(建行)不是劳动关系,而是与另一人才中介等专门单位形成劳动关系,再由该人才机构派到用人单位劳动(建行),用人单位(建行)与人才机构签订派遣协议。劳务派遣亦称员工租赁,即用人单位(建行)根据工作实际需要,向劳务派遣公司提出所用人员的标准条件和工资福利待遇等,公司通过查询劳务库资料及各招聘储备人才中心等手段搜索合格人员,经严格筛选,把人员名单送交用人单位(建行),用人单位(建行)进行选择并确定。然后用人单位(建行)和派遣公司签订劳务租赁(派遣)协议,派遣公司和被聘用人员签订聘用合同。用人单位与派遣公司的关系是劳务关系;被聘用人员与派遣公司的关系是劳动关系,与用人单位(建行)的关系是有偿使用关系。(也可以理解为:用人单位(建行)零时工。) 正式员工:聘用人与用人单位(建行)签订聘用合同,经过试用期并考核合格后,经用人单位批准转为正式工。 20210311
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