如何加强履职尽责和作风建设 **

阿力猫 2024-05-10 07:53:18
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作为肩负维权维稳的劳动监察支队将坚决按照全局的统一部署和要求,以更高昂的斗志、更优良的作风、更务实的工作,全力打造劳动监察的优质品牌,为人社事业增光添彩。  一、履职尽责,全面推行依法行政。在当前经济增长下行和经济结构调整的新常态下,劳动监察维权维稳面临着新的挑战,新的任务,新的期盼,作为全面推行依法行政的组织者、推动者和实践者,我们将加强作风建设,勇于担当,运用法治思维和法治方式,提升解决问题的能力。  二、服务民生,全面提升执法效能。加强作风建设,关键是提升服务效能,劳动监察工作不仅仅是执法,更要突出服务。在新的一年里,我们将以建设“统一受理、分级管理、监测预警、指挥调度”为一体的全市劳动保障维权维稳指挥中心为契机,整合电话、窗口、网络三大投诉举报渠道,打造一小时维权维稳服务圈,做到一站式服务、一个标准维权、一小时到达现场维稳,为企业维稳、职工维权,提供快捷式服务;在新的一年里,我们将以服务企业为重点,会同社保征缴机构,开展“双百**范”综合指导服务活动,指导企业消除劳资隐患,帮助企业规避违法用工风险,努力做到“劳动合同签订达100%,社会保险参保率达100%。全年指导服务企业不少于1000户,力争指导一户、宣传一户、规范一户;在新的一年里,我们将聚焦热点难点问题,突出欠薪、欠费、建筑施工和劳务用工等四类企业,综合施措,会同经信委、银行、工商、税务等部门出关管理办法,建立劳动保障失信“黑名单”和联合惩戒管理制度。  三、严格管理,打造劳动监察良好社会形象。新的一年,我们将按照标准化、规范化的要求完善制度,从严管理,使每位劳动监察人员服务质量水平有新的提升,在投诉举报接待中将更耐心一些,多一句问候,让群众的信任度增加一分;在巡查检查中,将更细心一些,多宣传法律法规,增强企业“学法、尊法、守法、用法”的意识;在处理群众集体事件中,速度将更快一些,让企业和职工看到化解矛盾的希望。  在新的一年里,劳动监察人将努力争做劳动法律法规的忠诚卫士,努力争做广大职工维权的贴心人,努力争做服务企业的热心人。 20210311
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