五大保险 五大保险有哪些

你花儿姐 2024-05-28 21:29:23
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养老保险  参保者达1.55亿  数据:2003年,全国基本养老保险参保人数达1.55亿人。2003年,企业参保退休人员月平均基本养老金为621元。  企业职工达到法定退休年龄,且个人缴费满十五年的,退休后可以按月领取基本养老金。基本养老金主要由基础养老金和个人账户养老金构成,基础养老金月标准相当于当地上年度职工月平均工资的20%左右,个人账户养老金月标准为本人个人账户(比例为本人工资的11%)累计储存额的1/120。**参照城市居民生活费用价格指数和职工工资增长情况,对基本养老金水平进行调整。  失业保险  城镇职工必须参保  数据:2003年底,全国参加失业保险人数达1.03亿人,全年共为742万失业人员提供了不同期限的失业保险待遇。  城镇企业事业单位及其职工必须参加失业保险。用人单位按照本单位工资总额的2%、职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。  失业人员享受失业保险待遇需要具备三个条件:缴纳失业保险费满一年;非因本人意愿中断就业;已办理失业登记并有求职要求。失业保险享受期限:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满一年不足五年的,领取期限最长为12个月;满五年不足十年的,最长为18个月;十年以上的,最长为24个月。  医疗保险  覆盖城镇所有单位  数据:全国参保人数达1.09亿人。  基本医疗保险覆盖城镇所有用人单位和职工。城镇灵活就业人员也可以参加基本医疗保险。基本医疗保险资金来源主要为用人单位和个人共同缴纳医疗保险费:用人单位缴费比例为职工工资总额的6%左右;个人缴费为本人工资的2%;退休人员个人不缴费。  医疗费由医疗保险基金和个人共同分担:门诊(小额)医疗费用主要由个人账户支付;住院(大额)医疗费用主要由统筹基金支付。统筹基金起付标准原则控制在当地职工年平均工资的10%左右,最高支付限额一般为当地职工年平均工资的4倍左右。  工伤保险  劳动者个人不缴费  数据:截至2004年6月底,参加工伤保险的职工人数达4996万人。  **规定,各类企业和有雇工的个体工商户均应参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费,劳动者个人不缴费。  工伤保险实行“无过失补偿”的原则。待遇项目主要包括:工伤医疗费用;根据劳动能力丧失程度确定的伤残补助金、伤残津贴、伤残护理费;因工死亡劳动者直系亲属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。给付工伤保险待遇的主要条件是:职工在工作时间、工作区域内,因工作原因发生意外事故伤害或患职业病。  生育保险  职工个人不缴费  数据:到2003年底,全国参保职工有3655万人;全年共有36万名职工享受生育保险待遇。  **于1988年开始在部分地区推行生育保险制度改革。  生育保险制度主要覆盖城镇企业及其职工,部分地区覆盖了**机关、事业单位、社会团体、企业单位的女职工。生育保险费由参保单位按照不超过职工工资总额1%的比例缴纳,职工个人不缴费;没有参保的单位,仍由其承担支付生育保险待遇的责任。职工生育依法享受不少于90天的生育津贴。女职工生育或流产后,其工资、劳动关系保留不变,按规定报销医疗费用。 20210311
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