关于签订劳动合同方面问题咨询律师 
2024-05-20 06:57:48
提问者: 未知
对于合同只要不是违法的那么双方签字即生效，具体的需结合合同的内容进行分析。...我是江苏省盐城市滨海县，在无锡东港镇把**丢了在无锡这边可以办 回答：可以咨询当地...关于未签订劳动合同的咨询
2024-05-20 18:16:01
提问者: 未知
提问者：5278dcb1c*时间：2013-11-05 19:56:07 地点：上海 ...公司为上海国资委控股上市公司 回答：你好，签退工单，相当于原劳动合同解除，应当支付经济补偿金 34分钟前 ...长沙劳动局的咨询电话
2024-05-20 15:27:08
提问者: 未知
应该找市劳动保障监察支队位于五一路市口腔医院斜对面的"犁头后街16号"从五一路进街口约80米 电话:844280202021新劳动法关于工人的解除劳动关系
2024-05-20 15:28:57
提问者: 未知
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民**公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二...关于劳动合同法
2024-05-20 17:52:57
提问者: 未知
一，《劳动合同法》五十条规定不得无故克扣或者拖欠劳动者工资。二，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付每月双倍工资。三，不签订劳动合同的劳动者可以随时解除劳动关系。关于新的劳动法离职补偿
2024-05-20 18:00:44
提问者: 未知
你好:我提出建议,你出现的问题比较复杂.钻了**政策的空子.不受**<劳动合同法>的保护,利用你们的学习费用,让你们参加社会实践(动听的词汇),这是大学存在的主要问题.现在大四的学生都在忙找...关于劳动法-加班（帮忙找错）
2024-05-20 10:38:25
提问者: 未知
广东胡律师：1、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 2、《劳动法》第七十二条 用人...劳动法问题，关于辞退
2024-05-20 23:10:49
提问者: 未知
劳动合同法（以下无标题均为本法） 第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。第四章 劳动合同的解除和终止 36-50条 你...劳动法关于工作环境
2024-05-20 09:54:44
提问者: 未知
《劳动法》第六章 《劳动法》第六章 劳动安全卫生 第五十二条【用人单位职责】用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行**劳动安全卫生规程和标准，对劳动者...劳动保护法咨询 看看能不能得到社保
2024-05-20 10:35:47
提问者: 未知
我父亲在厂子上班，十多年，有入厂子的收据，还有工资条，但是十多年没有给交过社保，他们是临时工，一年一签合同，现在他们厂子停产了，像我爸爸这样的临时工没有任何的社会保障，现在然后去...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。