违反银行结算制度处罚规定有哪些 
2024-06-26 09:35:26
提问者: 未知
第二条本规定适用于对银行(包括城乡信用社，下同)、单位和个人违反银行结算制度行为的处罚。第三条各级人民银行和各银行的管理行有权依照本规定，对违反银行结.想要了解更...业绩没达到公司要求被罚款是合法的吗？
2024-06-26 14:59:25
提问者: 未知
罚款无法律依据公司能对员工罚款吗
2024-06-26 11:14:48
提问者: 未知
5852次浏览 音频 用人单位可否能对员工罚款 950次收听 4981次浏览 1649次浏览 1404次浏览 1088次浏览 1360次浏览 159707次浏览 1277次浏览...并购基金平均收益率的含义是什么 ...公司多次被员工到劳动局投诉拖欠工资，公司会被处罚吗？
2024-06-26 14:42:39
提问者: 未知
展开全部《违bai反和解除劳动合同的经du济补偿办法》，其第二zhi条、第dao三条分别规定：“版用人单位克扣或者无权故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金”、“对劳动者的经济...假如你是银行行长怎么处罚违规**员工
2024-06-26 23:07:14
提问者: 未知
问题大小。如果是原则性的问题且是员工主观意愿上去违规的，依照章程从严处理。如果问题不是特别严重，以批评教育罚款等为主。如果是非主观意愿而出现的违规**，一方面批评教育职务侵占公司罚款10倍合法吗
2024-06-26 07:07:23
提问者: 未知
第一百八十三条第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的...在全部刑事案件中，侵犯财产的犯罪案件所占...公司强制罚款，是不是合法的
2024-06-26 12:25:25
提问者: 未知
首先，罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。其次，员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取以下办法：1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低工资。2、在员工手册、规章制度中明确**处罚规定，并经公司员工同意。虽然按规定公司没有罚款的权利，但是可以在员工手册或是规章制度中规定，一旦员工出现**情况，可以向员工说明**及处罚情况。不过，这...违反**法几倍的罚款
2024-06-26 03:43:23
提问者: 未知
对于很多的金融机构来说，在**方面都没有按照 **法 的规定进行执行，所以经常都会受到相关的罚款处罚。那么我们需要清楚违反**法几倍的罚款?这点大家可以通过下面的...员工迟到罚款的相关法律规则
2024-06-26 08:04:07
提问者: 未知
劳动者迟到属于违反劳动纪律，用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中，对此类行为进行一定的处罚，以实现双方的权利义务平等。公司依法有权对员工的违规行为作出处罚，但前提是公司有处罚依据，并且是合法制定的。因此，罚款是否合法，一看公司是否有相关规章制度规定;二看规章制度是否...国企职工违法**怎么处罚
2024-06-26 20:39:50
提问者: 未知
国企职工违法**怎么处罚国有企业的职工做出**违法行为的，要依据**违法的情形进行处罚，如果**企业规章制度有处罚情形的，可以依据规章制度处罚，没有的可以进行...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。