国有企业职工被判刑后是否开除公职的法律依据 
2024-05-20 12:02:47
提问者: 未知
根据《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的 （三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。扩展资料 ...呈请重新鉴定的法律依据
2024-05-20 04:14:04
提问者: 未知
本律师擅长领域：外商投资、解散清算、企业收购、劳务合规管理、企业合规监察、企业裁员、企业ipo上市、民商事及刑事案件代理。...尸检应当经死者近亲属同意并签字。...**事业单位人员是否可以到企业兼职，与现在工作无关，有法律依据吗？
2024-05-20 08:33:14
提问者: 未知
《事业单位工作人员处分暂行规定》第十八条规定的“有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：（六）违反**规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的”。所以说不能够去兼职银行汇款借钱有法律依据吗
2024-05-20 17:50:01
提问者: 未知
需有其它证据佐证，无其它证据的可**要求返还不当得利，可致电或持相关材料面谈具体解决方案。股权出资的法律依据
2024-05-20 23:53:57
提问者: 未知
出资证明书的法律依据主要是公司法的规定：1、有限责任公司成立后，应当向股东签发出资证明书；2、转让股权后，公司应当注销原股东的出资证明书，向新股东签发出资证明书，并相应修改公司章程和...代还**属于违法吗？有法律依据吗
2024-05-20 15:24:40
提问者: 未知
扩展资料：**代还的模式：1、现金代还：这种方式相较传统，通过**代还机构或者个人，对方帮你垫资欠款资金，然后马上再通过刷卡把这还款的钱套出来。2、循环操作：...用人单位和员工依据法定
2024-05-20 11:06:11
提问者: 未知
用人单位和员工依据法定退休年龄终止劳动合同，未来公司可能面临哪些诉讼风险险？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。请问工龄以缴纳养老保险为唯一依据有法律依据吗？
2024-05-20 11:51:30
提问者: 未知
1、从95年劳动法颁布起，就要求用人单位为职工缴纳社会保险。但在劳动法颁布之前，原**劳动**就出过相关文件，要求缴纳养老保险，只是没有上升到**法律的层面。根据2011年颁布的社会保险法第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费...暑假工维权的法律依据有哪些
2024-05-20 05:49:18
提问者: 未知
暑假工维权的法律依据有哪些 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。司法鉴定的后续医疗费保险公司应该赔吗?有什么依据?司法鉴定的后续医疗费保险公司应该赔吗?有什么依据?
2024-05-20 22:32:26
提问者: 未知
1、关于治疗费的赔偿，公司仍应当按照合定进赔。2、最高人民法于审理损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十九条 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。