保险代理人是否与保险公司构成劳动关系 
2024-06-06 20:03:29
提问者: 未知
保险代理人是否与保险公司构成劳动关系保险代理人与保险公司之间的关系属于民事代理关系，而不是劳动关系。一、保险代理人与保险公司关系从法律条文上进行分析必须结合我国有关法律、法规和部门...虚假劳动关系社保代缴的风险有哪些？
2024-06-06 13:32:33
提问者: 未知
那么，虚假劳动关系社保代缴的风险有哪些？接下来小编将为大家详细的介绍一下虚假劳动关系社保代缴的风险有哪些这个问题以及与其相关的一些事项。一、虚假劳动关系社保代缴...个体工商户与帮工是劳动关系吗，与学徒是劳动关系吗
2024-06-06 22:35:16
提问者: 未知
个体工商户与帮工是劳动关系吗，与学徒是劳动关系吗 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。2021新劳动法关于工人的解除劳动关系
2024-06-06 02:16:32
提问者: 未知
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民**公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二...劳动关系和劳务关系辨析
2024-06-06 21:48:37
提问者: 未知
劳动关系与劳务关系有以下多项区别，明确区分二者之间的关系，对于我们正确处理劳动纠纷或劳务纠纷，以更好维护自己的权益意义重大。小下文将详细为大家介绍，希望对大家有所帮助！...加急！！！请教法律达人这种劳动关系属于劳动关系还是劳务关系？
2024-06-06 18:51:08
提问者: 未知
你好： 工容不固定，听从安应该是劳系。 劳动关系是指机关、事业单位、企业、社会团体和个体经济组织（统称为用人单位）与劳动者个人之间，依据劳动法律规范，签订劳动合同，劳动者接受用人单位的领导和管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取报酬和受劳动法律保护所产生的权利义务关系。然而，在现实生活中，用人单位与劳动者之间没有签订书面劳动合同的现象很普遍，形成了事实上的劳动关系。事...两家公司存在股东关系，劳动关系是否可随意变动？社保转移而未重新签订劳动合同，是否违反劳动法规定？
2024-06-06 01:35:00
提问者: 未知
提问者：wl9894*时间：2018-09-05 06:11:43 地点：上海 已帮助：9 人 两家公司存在股东关系，劳动关系是否可随意变动？社保转移而未重新签订劳动合同，是否违反劳动法规定？...公司扣绩效工资，违法劳动法吗
2024-06-06 06:43:09
提问者: 未知
劳动者和用人单位建立劳动关系后，用人单位不得非法或变相对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》 第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十...劳动合同备案与社保的关系
2024-06-06 18:54:49
提问者: 未知
同备案与社保无关系，《劳动合同法》中未劳动合同签订必须要劳动合同备案，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同的备案可以（原劳动局）作为就业统计的依据，劳动合同不备案，不影响社保的额缴纳。社保只要双方签订劳动合同，建立劳动关系就必须缴纳。 社保属于劳动合同的内容之一，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社...996工时制违反劳动法吗
2024-06-06 23:59:55
提问者: 未知
一、996工时制违反劳动法吗996工作制应当是违反劳动法的。996工作制是之内：员工从早上9点工作到晚上9点，每周工作6天的工作制度，即扣除午饭晚饭休息时间，员工每天工作10小时，每周工作60小时...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。