试用期和保险 
2024-05-21 13:50:18
提问者: 未知
单位做法违反劳动法，可向劳动监察部门投诉 个人网址：http://www.beijingdalvshi.cn试用期内需缴纳多少社会保险
2024-05-21 23:55:37
提问者: 未知
上海试用期工资标准，试用期工资最低不能低与多少由华律网小编整理编写，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;...试用期三个月，员工社保应该什么时候交
2024-05-21 10:21:05
提问者: 未知
试用期也是需要给员工缴纳社保的。根据《劳动合同法》的相关规定，劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此，...员工试用期期间必须交五险一金吗?
2024-05-21 11:11:05
提问者: 未知
王圣然律师 咨询电话：13704760902 回答数：16502 好评数：141 咨询ta 劳动法有明确规定：试用期公司必须交五险一金。赞 2013-06-27 16:54 法律规定 赞 2013-06-27 21:53 精品咨询 ...试用期要不要交税和保险啊
2024-05-21 15:50:40
提问者: 未知
您好，试用期内只要你的工资达到**交税的标准是需要打个人所得税的，但是保险一般公司不会帮你办理，过了试用期后公司才会帮你办理。社会保险在交期间生病了、社保会陪吗?
2024-05-21 12:30:13
提问者: 未知
1.要看你参加的是否有医疗保险2.参加了医疗保险还要看是不是在有效期内:职工医疗保险每月缴费，参保期间的住院是可以报销的城镇居民医疗保险、新农村合作医疗是当年为次年投保缴费，若是在有效期内当然可以报销的刚辞职了，断交社保后还能用社保卡吗
2024-05-21 04:01:37
提问者: 未知
社保中断养老保险可以续交，医疗保险中断后的次月不再享受统筹支付...生育保险中断后，必须重新算参保时间，必须连续缴费半年(有的地方是一年)，才可以享受生育保险基金统筹。...试用期期间公司要不要给员工交社保和公积金？
2024-05-21 19:13:58
提问者: 未知
5月进入公司实习，7月1号开始试用期，9月1号正式转正。查阅明细才发现，公司从9月开始缴纳社保和公积金，试用期期间的一律没有缴纳。找了人事部门，得到的回复是这是公司的规定。 这样的解释很难说服我，感觉公司在钱的态度上一直都是不明不白，工资明明不止3k，却偏要写成3k，每个月分两次把工资打给我，而且有些同事试用期的社保是有的。 想问问懂法律的各位，碰到这种情况，我可以要求公司把试用期的社保补交给我吗...试用期内不买社保违法吗
2024-05-21 19:48:51
提问者: 未知
因此不能因为员工还是试用期，就不给员工购买社保。...1994年《劳动部关于〈中华人民共和国 劳动法〉若干条文的说明》第七十二条明确规定：“社会保险基金按照保险类型确定...社保停交了医保还能用吗
2024-05-21 23:02:19
提问者: 未知
还可以继续使用。2113 一般情况下，如果你参加职5261工医疗保险，但后来由于辞职等原则停4102交，那么，你1653的医保账户将在停止缴费的次月被封存，就不能享受医保待遇了。这是因为医保跟养老保险不一样，医保是现收现付，用现在的钱看现在的病，缴费就能享受医保待遇，不缴费就不能享受。你...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。