签订保密协议是否侵犯我们的**权吗 
2024-06-02 02:42:43
提问者: 未知
我们可以可以帮助您分析案情和利弊得失，为您作出最适宜决策提供建设性意见，主张您的合法权益，规避风险，实现利益...**机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。...公司重名能否要求侵权赔偿
2024-06-02 11:17:13
提问者: 未知
有合法来源，因此只有以诚实信用回...尹艳荣律师，法学学士，广东宝城律师事务所律师，主要业务领域包括：合伙人股权设计、股权激励、投融资法律服务、合同法律风险管理、人力...员工离职后还要签订保密协议吗
2024-06-02 19:15:22
提问者: 未知
一、员工离职后还要签订保密协议吗员工离职后，可能会涉及到签订保密协议。保密协议中的条款，在法律上属竞业禁止条款，指为避免用人单位的商业秘密被侵犯，员工依法定或约定，在劳动关系存续...股权转让协议重新签订怎么写
2024-06-02 17:51:55
提问者: 未知
股权转让协议转让方：(以下简称甲方)委托代理人：受让方：(以下简称乙方)委托代理人：_公司(以下简称合营公司)，于_年_月_日成立，由甲方与_合资经营，注册资金为_币_.侵权人赔偿后，权利人能否再向保险公司主张赔偿？
2024-06-02 17:02:42
提问者: 未知
另外张某在某人寿保险公司投保了意外伤害医疗保险，张某向保险公司主张权利时，保险公司认为，张某的损失已经由王某赔偿了，保险公司可以不赔。第一种观点，认为保险公司可以不赔，因为张某的损失已经由王某赔偿了，如果人寿保险公司还赔，张某就获得了双倍的利益，这是不公平的。第二种观点，人寿保险公司仍然要赔，因为人身保险事故的被保险人有双重求偿权，其可同时向侵权人和保险人主张，该权利不因一方已为赔偿而丧失。【管析...签订保密协议要
2024-06-02 01:42:51
提问者: 未知
签订保密协议要注意的问题：1、签订保密协议的对象 保密协议保守的是用人单位的商业秘密，因此用人单位只应当与接触、知悉、掌握商业秘密的员工签订保密协议，而不是普通...和公司签订了一年的竞业协议，离职后可以找公司补偿吗？
2024-06-02 19:25:20
提问者: 未知
1、在这1年的竞业限制期间，该用人单位应该按月支付你竞业限制补偿金，并且不得低于你本人工资的30%，也不得低于当地最低工资。2、如果该用人单位未支付，你也遵守了该竞业限制的约定，你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付。 3、去当地人力资和社会保障局（原劳动局）的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人**复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位...**部分赔偿私人财产是先签协议还是先赔钱
2024-06-02 11:14:22
提问者: 未知
一般是先谈好如何赔偿，然后签协议，最后才会给钱。关于股权分配协议的签订
2024-06-02 16:27:50
提问者: 未知
对于任何一家公司来说，怎么分配股权，一直以来都是公司的重要机密。一般来说，在刚开始创立公司的时候，合伙人一般都是按照出资的多少来获得相应的股权的，一般股权的分配都比较明确，结构比较单一。但是，随着公司的发展、利润的不断扩大，必然会在分配上产生各种各样的利益冲突。因此，合理的股权...宅基侵权怎样赔偿
2024-06-02 06:13:47
提问者: 未知
程杰律师，现为浙江融哲律师事务所专职律师，浙江融哲律师事务所金融企业部主任，杭州市律师调解专业委员会委员，曾在杭州市拱墅区人民...世博土地中心房屋拆迁合同纠纷案 ...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。