社会保险是不是强制性的？如果职工自己申请不交社会保险的话，那单位与职工是谁违反劳动法？ 
2024-11-17 04:32:58
提问者: 未知
选择2可以，前提是公司要按照当地的基数和比例缴纳选择1企业违法企业职工（也就是和企业签订正式劳动合同的人）的社会保险都是强制性的，根据所在地区不同社保缴纳的规则也...保险不交会有什么后果
2024-11-17 23:08:14
提问者: 未知
一，你找一个专业的保险代理人，让她帮你看一下保险。二，如果要是合适我建议你还是继续交，既然都已经交了6年了。三，如果你要是觉得不合适的话，是可以退了的...如果是保险业务员买了保险，没做如实告知，会有什么后果？
2024-11-17 00:37:21
提问者: 未知
投保人没如实告知，是的拒赔的，请问如果在公司上班满一年，公司应该给员工交保险吗？为什么？
2024-11-17 02:52:23
提问者: 未知
入职就要缴纳五险1.正规公司在员工入职时就会缴纳(每月15号前入职就当月缴纳，15号之后入职的下个月开始缴纳)。2.缴纳社保是公司的义务，商业保险不是个税义务。3.现实工作中，有些企业会在试用期后或员工工作满一年才缴纳，缴纳基数夜低于实际工资。这种做法最终目的是为了节省公司成本，都属于违法行为也损害了员工利益。如果保单生效后客户退保，那么保险业务员需要退还工资吗？
2024-11-17 09:02:09
提问者: 未知
生效过犹豫期（一般十天）你业务员的工资不用退的。他退保会扣手续费的。如果员工不愿意要公司给办理社保，那么公司如何操作？
2024-11-17 09:30:32
提问者: 未知
公司a有4名员工，其中有一名员工希望公司不要给其办理社保，那么在这种情况下，公司是否可以不给这名员…如果员工不愿意缴纳社会保险企业会承担责任吗？
2024-11-17 14:37:47
提问者: 未知
如果员愿意缴纳社会保险企业担责任。 为劳动纳社会保险是用位的法定义务，不履行的话要承担法律责任。 企业必须给员工缴纳社会保险，否则就是违法，以后万一发生争议，企业就处于不利地位。 对企业来说，碰到不愿缴纳社会保险的员工，或者干脆不要，或者晓之以理，说服员工依法参保。让员工写“自愿不缴社会保险”之类书面申请的做法，在法律上并不可行。 社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款。 ...企业如果不给职工买保险，**对企业有处罚吗？
2024-11-17 15:20:07
提问者: 未知
企业必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。如果企业不对账,会是什么后果
2024-11-17 00:26:19
提问者: 未知
俗话说“老虎也有打盹的时候”，所以定期对账、审计，可以及时发现、纠正会计差错，减少企业的经济损失。农田保险是不是强制保险,如果保了是不是可以不给农民开保单
2024-11-17 13:02:58
提问者: 未知
不管是否强制保险都得开单 且有保单 否则就是骗人的 当然可以拒交特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。