如何提高员工的合法合规意识 
2024-12-01 22:15:40
提问者: 未知
加强合规文化教育，开展合规文化教育活动对规范操作行为，遏制违法**和防范案件发生具有积极的深远的意义。一方面，统一各级领导对加强合规文化教育的认识，使之成为企业...我公司随意降我薪水违法吗
2024-12-01 15:27:26
提问者: 未知
本案中，某房产公司既未征得史某同意，与史某协商一致，也未履行普遍调整工资的法定程序，仅根据董事会决议任意降低史某**，无论从哪方面讲，均是违反 劳动法 律法规...关于公司老总随意扣工资这样合法吗？
2024-12-01 10:38:46
提问者: 未知
人单位随意克扣其工资是不合法的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：...最低价评标法、合理低价评标法、综合评标法的具体内容？
2024-12-01 14:57:37
提问者: 未知
《招标投标法》第41条规定，【第四十一条 中标人的投标应当符合下列条件之一：（一）能够最大限度地满足招标文件中规定的各项综合评价标准；（二）能够满足招标文件的实质性要求，并且经评审的...不好意思就是我们之前在公司的话是拿月薪，现在公司想改成底薪加提成就是变相的减薪这样合理合法吗？
2024-12-01 08:33:57
提问者: 未知
帮助人数：11054 咨询电话：18923241002 地区：广东-佛山 ...依据我国公司法的规定，公司的股东对公司是享有一定权利的，公司的股东是公司的拥有者，而公司的股东大会是公司的...降调成功的标准血值
2024-12-01 22:22:17
提问者: 未知
“降调”是做**的基础措施，降调成功是**成功的关键。评价“降调”是否成功的主要指标和标准包括哪些？1、在降调治疗以后，子宫内膜的厚度一般需要低于5mm。2...发提成工资不得低于最低工资标准
2024-12-01 14:29:53
提问者: 未知
1、什么是提成工资?所谓的提成工资是工资的一种特殊支付方式，是用人单位根据经营利润和劳动者的实际工作业绩向劳动者支付的考核工资。2、提成工资中的最低工资问题提成工资是用人单位经常使用...怎样降低成本，提高效率
2024-12-01 21:31:16
提问者: 未知
1.靠现代化的管理降低成本要降低成本,必须抓住管理这个纲.各企业要将实行成本目标管理与经济责任制相结合,强化成本核算,在产、供、销、财务等各个环节都要加强管理,把生产成本中的原材料、辅助...降低存款准备金率可以降低贷款成本么
2024-12-01 15:05:50
提问者: 未知
存款准备金下降,只能说明银根松动,释放一定的流动性,但是,贷款的成本是和银行的存贷款利率相关,如**款利率下降,那么贷款的成本才会有所降低.但这只能说有利企业经营,对于改善业绩有帮助,毕竟企业的效益不光仅仅是资金的成本有关. 存款准备金下降,和企业贷款成本降低没有必然的联系，贷款成本降低,...如何做到合规合法的降低人力成本增加收入？
2024-12-01 19:20:35
提问者: 未知
社保成本一定会有10%以上的增长，...目前企业人力成本要占30%-40%，绝大部分企业这部分是没有**专项**抵扣的，而我们可以做到，人工成本外包，开**专项**，这样...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。