事业单位社会保险 
2024-05-21 10:19:13
提问者: 未知
如果是有关社保的问题，可以登陆当地社保局的网站，或亲自到社保局去，进行相关政策和问题的了解与咨询。那里的回复应该是最权威、最全面、**确的。祝你好运！员工患职业病单位能解除劳动合同吗
2024-05-21 02:05:59
提问者: 未知
一、员工患职业病单位能解除劳动合同吗劳动者患有职业病的，用人单位不得解除劳动合同，如果解除劳动合同的，劳动者有权要求用人单位支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条...事业单位工作人员在公司能当股东吗
2024-05-21 20:47:57
提问者: 未知
您好，对于您提出的问题，我的解答是, 根据3月《人力资源和社会保障部关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》（人社部规〔〕4号）规定，事业单位的在职职工可以对外投资成为公司企业的股东。但是对投资领域有要求：1、在职创办企业的，须在与本人从事专业相关的创业项目中创办企业，换句话说专业技术人员对外投资须在本人专业范围内，不得在与专业无关的行业进行投资。2、离岗创业的，也需是带着科研项目和...单位社保欠费状态下能否将某个员工单独减员？
2024-05-21 07:39:06
提问者: 未知
如果单位社保账户欠款，并且不是最后一人的话是可以减员的。如果是最后一人减员就有点麻烦了。社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指**通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失...新员工26 号离职单位要交社保吗？
2024-05-21 18:45:33
提问者: 未知
可能缴纳，也可能不缴纳。毕竟这一个月没有上几天班，保险费用也没有几块钱，建议协商解决。事业单位工作人员也要缴纳失业保险费吗？
2024-05-21 22:56:10
提问者: 未知
事业单位工作人员也要缴纳失业保险的，事业单位的福利比较好，正常的五险一金都交齐了，中间的五险就有一个是失业保险，这个一年扣不了多少钱的，养老和医疗扣的比较多。单位如何给员工停社保
2024-05-21 01:29:45
提问者: 未知
劳动者提前三十日以书2113面形式通知用人单位，可以解5261除劳动合同。没缴纳社保费用4102，即为停1653保状态。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。根据...哪些事业单位是承担行政职能的事业单位？
2024-05-21 22:02:13
提问者: 未知
主要有：渔政、海监、无线电管理、农32313133353236313431303231363533e59b9ee7ad9431333431343037机管理、动物卫生监督、草原管理和交通主管部门、就业局，司法局的法律援助中心、公证处，**、路政、盐政、市政管理处、环保监察大队、劳动保障监察大队等等。行政事业单位特点： 1、是行政...事业单位人员私自承包工程是否合法
2024-05-21 20:37:21
提问者: 未知
事业单位人员私自承包工程是否合法依据我国相关法律的规定，事业单位工作人员是不能从事营利活动的，而私自承包工程是属于营利的行为，所以是违反法律规定的。《事业单位工作人员处分暂行规定》...事业单位的合同工能上社保吗
2024-05-21 07:31:20
提问者: 未知
事业单位合同工 社保 缴纳的方式是每个地区的标准是不一样的，一般来说，事业单位的合同工在签订聘用合同时会规定每个月的具体收入是多少，然后根据基本收入乘以一个比例来...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。