请问华发集团的待遇和发展空间怎么样？ 
2024-05-27 00:37:49
提问者: 未知
楼主应届毕业生，想请教一下大神们华发集团的福利待遇和发展空间怎么样？例如调薪的幅度、晋升空间和吃住…请问计算机专业在重庆移动和重庆农商行待遇发展哪个更好？具体见内容
2024-05-27 01:47:26
提问者: 未知
当然是银行了，移动的指标压力太大，后台与前台的区别不是很明显，要命的是全员营销。正式工的工资要看你定岗多少，而且移动要加班、加班、加班~~银行还是蛮清闲的，支持你去银行。不知道能不能给你点参考~~中信银行和建行**哪个好些？发展前景哪个机会更多些？
2024-05-27 01:37:25
提问者: 未知
都是省会城市的分行，提供的都是柜员岗。都说在国有干几年以后，可以往股份制跳槽，这种例子很多么？ 工商银行和广发银行哪个待遇好一些？
2024-05-27 20:29:09
提问者: 未知
我只知道我**也不用广发的卡有天晚上去还**，钱进去了，告诉我机器故障。各种找网点电话，各种没人接。后来找到了那个网点的保安，保安给大厅经理打电话，说没办法处理，要等。保安态度倒是蛮好，还说自动**经常出问题，尤其是过节以及下班时间。你这么大银行，就不能彻查机器问题，就不能定期维修。造成问题，还各种找不到人。太让用户寒心了沈阳兴业银行与招商银行前台哪一个待遇及发展前景更好一些?
2024-05-27 20:01:51
提问者: 未知
招行吧招行竞争实力要强于兴业银行不过不论在哪家银行工作 一定要虚心向老员工学习到银行后 多干活 少说话最主要的是找一个好师父带你 要知道 在银行工作 打基础相当重要 如果找到一个"二把刀"的师父 那就毁了银行柜员岗位vs行政岗位，哪一个待遇更好
2024-05-27 21:59:37
提问者: 未知
当然是行政岗位待遇更好啊。柜员是拿提成的，啥任务都完不成，收入不会高的。行政岗收入是有系数的。举个例子，柜员工资2000，奖金1000，应发3000，扣除社保，实际到手就剩2000了。卖保险每一万提成50.卖200万就是10000，一个月就有12000的收入，可是没人能保证一定能卖掉这么多保险啊。所以，没有营销能力的柜员收入不高的。行政有系数，比如1.5或2.0，奖金就有3000到4000，光是这...在长沙地区浦发银行和长沙银行哪个银行的待遇和发展更好啊。对于应届毕业生来讲哪个更适合个人发展？
2024-05-27 09:46:55
提问者: 未知
如果是我肯定去长沙银行。虽然是小银行，但是长沙银行待遇不错，而且压力没有浦发大。至于发展什…广发银行东莞分行和东莞银行相比，哪个的发展和待遇比较好？
2024-05-27 12:38:42
提问者: 未知
你的问题明显就不清楚啊，如果，我说如果在广发当总经理，在东莞银行当清洁工，那哪个待遇好？你得说明是哪个职位，才有的比辽宁邮政储蓄银行**如何发展如何哪个岗位比较好
2024-05-27 19:09:26
提问者: 未知
首先申明一下，我说的山西邮政储蓄银行，待遇上来说，个人认为根据2012的目前状况，工资提升了好几次，邮政储蓄银行目前最重视的首先是一线员工，待遇按照办理笔数计算，办理好的员工一个月可拿4000左右，另外一个岗位是理财经理，理财经理的优势在于可以推销理财业务和基金业务，从其中来赚代理费用，如果您有能力的话，这个岗位不仅仅是有钱的，而且也是很好向上发展的。然后是对公业务，对公岗位我建议您最好是有很好的...在北京，交通银行和工商银行，待遇和发展哪个更好一些？
2024-05-27 05:25:31
提问者: 未知
工商银行更好,工资高,待遇好.不过得努力.交通银行好混一点,不过工资不高.特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。