银行合同制和派遣员工有什么区别呀？ 
2024-05-02 16:54:26
提问者: 未知
银行系招聘存在两种用工制度：是劳同制，一类是劳务派遣制。这两类分属于的用工方式，在工资、福利及待遇方面会存在一些差异。劳动合同制员工是和银行直接建立劳动关系并签订，劳动合同的员工，就是大家平时所说的正式工，大家比较有疑问的“定向招聘”也属于正式工，因为定向招聘的公告里明确说了是“录用后直接与银行签订劳动合同”劳务派遣制员工是和劳务派遣公司签订劳动合同、建立劳动关系，然后由劳务公司派到银行提供的岗位...劳务派遣公司的合同由用工单位拿来与派遣员工签订
2024-05-02 00:20:40
提问者: 未知
劳务派遣公司的合同由用工单位拿来与派遣员工签订 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。劳务派遣扣工资
2024-05-02 23:54:28
提问者: 未知
这是总厂的（东山精密）给你没关系我就签了，现在又扣钱了，劳务派遣说有人给我们说，关键是没有人给我们说，然后又...使用期间老板换了，可以让我转卡到其他门店，现在提出退...劳务派遣员工可否签订无固定期限劳动合同
2024-05-02 06:14:41
提问者: 未知
根据年度会计报表编制所得税年报和其他各税种的汇算清缴...当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动合同，员工有两种维权方案，第一种，员工可以要求继续履行合同，并且支付工资...**南方航空股份有限公司劳务派遣工
2024-05-02 03:14:47
提问者: 未知
南航劳务派遣工很多，其实就是临时工。在南航的劳务派遣工生活没有保障--工资很低。南航劳务派遣工没有尊严---随时有一群人检查搜身。南航劳务派遣工没有地位--随时可以找个理由解雇你。南航劳务派遣工永远没有转正的机会--机会是给有关系的人。你选择了南航劳务派遣就选择了你的青春奉献给南航，年龄大了你将被踢走。劳务合同与承包合同的区别
2024-05-02 10:32:17
提问者: 未知
用人单2113位可以和劳动者签订5261劳动合同4102，符合法定条1653件的也可以与其签订劳务合同，二者的区别如下：第一，劳动合同，企业要缴纳**规定的五险一金等，并承担劳动风险;劳务合同，无需为劳动者缴纳社保，并不对工作过程中出现的风险负责，由提供劳动的劳动者自行负责。第二，劳动...劳务派遣公司和中介有什么区别吗？
2024-05-02 09:50:32
提问者: 未知
1、是否需要订立劳动合同不同2113： 这个是5261劳务4102派遣不同于劳务中介的根本区别，劳务派遣公司必须1653与派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系;劳务中介不需要同劳动者签订劳动合同，所以不存在劳动关系。2、实际提供的服务内容不同： 劳务派遣公司：从合适的工作职位到初步的洽谈面试，...劳务派遣合同范本是什么
2024-05-02 10:17:48
提问者: 未知
劳务派遣合同(协议)用人单位：(以下简称甲方)派遣单位：(以下简称乙方)为了促进就业，满足甲方的用人需求，甲乙双方经过友好、平等协商，在《中华人民共和国劳动合同法》框架内建立劳务派遣合作...劳动合同制和劳务派遣制的区别是什么？哪个好？
2024-05-02 09:51:55
提问者: 未知
1 劳动合同制员工是指与用人单位签订正式劳动合同的劳动者；劳动合同制是与劳务派遣制等其他用工形式相对的用工形式。劳动合同制是我们和所工作的单位签劳动合同，属于服务单位正式员工，可长期工作，在单位有升级机会，发展空间大，比较有保障。比如你在a工作，你与a直接签合同。2 劳务派遣制员工是指和用人单位委托的劳务公司或人力资源中心签订劳动合同的劳动者。不属于服务单位正式员工，说白了就是...远景能源劳务派遣与正式员工的区别？
2024-05-02 13:26:44
提问者: 未知
之于远景能源，工作中是不区分对待的，tb偶尔会因为预算问题不带派遣人员. 同时补充一下，远景能源对社招的要求比较高，所以目前很多正式员工都是从派遣角色转过来的. 希望...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。