百分比计算公式

guō 2024-06-25 20:29:12
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出勤率公式出勤率计算公式缺勤缺勤/应出勤天100%出勤率=实际出勤天数/应出勤天数×100%=1-缺勤率=1-(缺勤天数/应出勤天数×100%)一、出勤率统计的人员范围1、 以报告期期末从业人员数为准,不在岗职工不需统计。2、 从业人员包括在岗职工、聘用留用的离退休人员、外籍及港、澳、台方人员、人事档案关系保留在原单位的人员。不包括不在岗职工。3、 在岗职工指在本单位工作并由单位支付工资的人员,以及有工作岗位,但由于学习、病伤产假(六个月以内)等原因暂未工作,仍由单位支付工资的人员。4、 不在岗职工指由于各种原因,已经离开本人的生产或工作岗位,并已不在本单位从事其他工作,但仍与本单位保留人事劳动关系的人员。包括停薪留职人员。不包括本单位的离退休人员。人事劳动关系指单位对职工有以下承诺之一的:一是负担其养老等各项保险;二是可以参与原单位的住房分配或回单位办理退休手续。如企业的下岗人员、机关事业单位分流的无岗位仍在册人员、**机关分流的将来待分配的学习人员、到校办企业工作的教职工、到开发区工作的人员、在单位劳服、三产工作的人员、被劳务输出的人员、长期病休人员等。因公出国工作或派出劳务人员,如原单位仍发放工资的应在此项中统计其人数,并在相应项目中统计其生活费;如原单位不再发放工资的人员,只统计其人数,境外单位发放的工资不统计。二、出勤报表1、 按月生成《出勤统计报表》。(详见附件一)2、 20210311
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