是否有法律规定上市公司要直接和员工签定劳动合同,我在上市工公工作但是签定的是劳务派遣的合同公司违规吗 
2024-05-29 07:40:09
提问者: 未知
按实际情况，仅仅按你说的信息无法确定用人单位存在违法行为。所以请自行根据法律规定规定确认用人单位是否违法。 相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件: （一）注册资本不得少于人民币二百万元； （二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； （三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； （四）法律、行政法规规定的其他条件。 经营...公司法人要签订劳动合同吗,公司法人要交社保吗
2024-05-29 02:14:24
提问者: 未知
公司聘用员工都需要签订劳动合同，那公司法人要签订劳动合同吗，公司法人要交社保吗?接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!公司法人要签订劳动合同吗，公司法人...公司委托第三方办理保险合法么？
2024-05-29 11:31:29
提问者: 未知
理由是他们委托第三方帮交得保险金，中途有发过卡，但是没联系到我又退回去了（我一直不知道），导致现在办不了（也是最后才知道这些信息），公司要我联系之前的帮交保险的...公司委托我做另一家公司法人
2024-05-29 05:48:58
提问者: 未知
小心为妙！与公司直接签订的合同，社保却是由外服代缴的？这样合法吗？
2024-05-29 21:29:26
提问者: 未知
应该由你签订合同的单位缴，但外服代缴应该是与你的公司有协议，这样视同你签合同的单位所缴，没问题。上市公司不与员工签订劳动合同是违法的吗？
2024-05-29 11:24:01
提问者: 未知
1、用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。2、直接向当地劳动局监察大队举报，或是直接到当地劳动局下属的劳动仲裁委员会提出仲裁请求。3、工资单，考勤记录是关键，你们如果拿不出这些，...我在一家保险公司工作，从公司筹备算是第一批员工，与公司签订三年合同，第二年公司换一批新任领导，由于我
2024-05-29 22:22:24
提问者: 未知
提问者：wl8256*时间：2017-06-06 22:37:23 地点：十堰 我在一家保险公司工作，从公司筹备算是第一批员工，与公司签订三年合同，第二年公司换一批新任领导，由于我的岗位...我与第一物业公司签劳动合同，后来有第二物业公司收购，第一物业公司，全部保安员劳动不变要求赔偿合法吗？
2024-05-29 15:33:15
提问者: 未知
我与第一物业公司签劳动合同，后来有第二物业公司收购，第一物业公司，全部保安员劳动不变要求赔偿合法吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。我是一家上市公司的一线销售人员，与公司签订了三年劳动合同现在已经两年。
2024-05-29 04:40:35
提问者: 未知
京津冀律师团回答：有权申请劳动仲裁解决员工辞退却没有和公司签订劳动合同及购买保险
2024-05-29 08:45:39
提问者: 未知
你应该是企业的代表，但是里面的说法怎么感觉你像是那名司机…………没有为其签订劳动合同你要承认这是企业的过错，作为单位你没有什么法律援助吧，现在应该是想办法降低法律成本。若你还没有通知司机要辞退他，那么现在赶紧找理由跟他把合同签了，记住时间一定要是进公司后一个月内的时间。若已通知了司机本人，而且公司的确不想要他了，那么愚见：1、赶紧把司机的保险去给补上，2、想办法证明你们之前是跟司机提过签订合同，是...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。