我是一名事业单位的在编职工，刚生完孩子，生育津贴到底是归单位还是 
2024-06-05 03:55:08
提问者: 未知
1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受；2、 如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是，若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入，那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资，企业需要予以差额补足；3、如果单位没有交社保，产假期...我单位一员工因交通事故受伤离职,现找我单位开具误工证明,能否给开,开具后是否存在后续隐患？
2024-06-05 19:22:21
提问者: 未知
对于交通事故误工证明怎么开的问题，规定如下：1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉**所在地相同或者相近行业上一年度职工的平...我于2018年12月8日与对方货车司机发生争吵货车司机打了我就跑这种情况是属于交通事故的肇事逃逸吗？
2024-06-05 21:13:58
提问者: 未知
您好，这不属于肇事逃逸，建议尽快报警处理，通知**，协商赔偿不成可以**处理，如需帮助可以来电或者微信详询。主页电话微信同号。我2018年7月23日进单位的，8月份
2024-06-05 23:40:54
提问者: 未知
你好，我7月23号离职，然后公司不给我交7月份社保合理me 法律顾问团 如果在原公司缴纳社保的,那么必须提供离职...2018年7月1日起，**开始实施《汽车销售管理办法》。...2018年8月1日入职新的工作单位，新的工作单位告知我，我到底应该能休几天带薪年假？
2024-06-05 03:19:06
提问者: 未知
律师，您好，我是2005年参加工作，一直在国有企业上班，2018年8月1日入职新的工作单位，新的工作单位告知我，2019年只能享受4天年假，所以，想咨询一下，按照法律规定，我...2018年7月31号上午杭州发生了一起交通事故对吗
2024-06-05 04:26:39
提问者: 未知
伤人事故必须要医院开具诊断书后，**才会出责任认定书，只要责任认定书出了就会马上放车但是前提是对方没有去**申请诉讼保全在单位上班然后交了生育险但是没有领结婚证就生孩子了不能报销，那是不是我在休产假的这段期间单位所发的工
2024-06-05 21:17:12
提问者: 未知
在单位上班然后交了生育险但是没有领结婚证就生孩子了不能报销，那是不是我在休产假的这段期间单位所发的工资我要全额还回去？我是一名事业单位正式职工，但是却上不了班，也拿不到工资．为什么？
2024-06-05 15:37:55
提问者: 未知
一、 基本思路1、公司薪酬管理依据湖南省企业执行工资指导线的精神，按照“两低於”的原则，公司自主确定员工的薪酬水平。2、公司坚持“按岗按劳按效取酬”的分配理念，按定岗定编原则确定初始工资基数，按销售收入的增长和利润的增长率自主确定公司的工资总额。3、公司执行以岗位工资加效益工资及奖励工资为主的工资制度。（公司高级管理员工实行年薪制，）岗位工资实行预发，效益工资实行预提，年终经审计后按实核算。4、叁...我是2016年3月到2017年7月1日在私人单位上班。
2024-06-05 20:47:59
提问者: 未知
我是2016年3月到2017年7月1日在私人单位上班。劳动合同是一年后才补签的我还能去仲裁吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。开单位车出事故怎么处理? 开单位车和别人追尾了，后来报**判定是我全责。 我只是该单位的一名司机，
2024-06-05 16:31:03
提问者: 未知
1，车辆买了保险才能上路的...还有我想问的是，你如果没有通知保险公司，你怎么定损的?如果你通知了，他定损了你不会去问他的?不要太紧张了，放轻松。有什么不懂的再问吧特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。