2019厦门银行招聘合同制,劳务派遣还有正式工的区别

~Camille~ 2024-05-26 02:18:22
最佳回答
其实,合同工就是我们常说的正式也就是所谓有编与银行本身签劳动合没编制的指的是与银行、农信社或劳务公司签劳务派遣合同的。劳务派遣协议工——有部分银行或农信社对前台柜员、**营销员、电子银行营销员等中低端熟练工种或短期雇佣关系的岗位招聘形式采用劳务派遣。正式工——相对重要岗位的员工则采用行业编内员工编制,也就是转正。转正有的是指过了试用期(3-6个月)签正式劳务合同,可能是编内也可能是派遣;也有派遣制员工因工作表现优异,多次受到表彰,岗位调动,学历提升,派遣制工龄几年以上(ccb bj是5年)才给转成银行正式员工,也叫转正。那么,常见农业银行招聘柜员岗位的用工形式一栏写的是:合同制。这种合同制柜员和正式编制员工之间的区别是什么?是否属于行员在编?与劳务派遣制区别是什么?从专业的角度解释三者的区别比较复杂,简单的说合同工是介于正式行编和劳务派遣之间的一种用工形式,比起劳务派遣来说更接近于正式行编。也就是说劳动合同是你和银行方面直接签订的,和那种通过三方签约的劳务派遣工不同,但和正式编制的行员比较,你在福利待遇甚至上行内地位上都是低一点的,换句话说行编的人只要双方都不提出异议就能一直做下去,而合同工到了合同期就要看银行方面的意思了。这时候,问题又来了,对于合同制柜员有转为银行正式行编的机会吗?如果转不了,年龄大了银行方面会不会不再续签合同?关于年龄方面的问题你大可放心,据了解,越有经验的人越不会被辞退,除非你的职业道德或是行为实在是比较差。实际上对于那些有3至5年经验的银行员工,如果到时候还是合同工,多数情况下都会选择跳槽去别的银行,那样不仅能拿到一个正式编制,而且待遇上也一下子就上去了。至于合同工是否能转为正式编制,这点还是要看农信社单位的,有些单位3至5年转正了,有的2年就转正了,不过有的10年都转不了。但那些做10年的员工,在待遇上也是很好的。对于合同工来说始终都有一颗危机的心和随时都愿意追求其他银行工作的机会,这个也是对一个人极大的历练。这就是合同制、劳务派遣、正式工的区别,你明白了吗 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
  • 银行**到底是正式工还是派遣工?
    • 2024-05-26 17:09:48
    • 提问者: 未知
    兴回答你的问题面就你的问题进行相应的回答~银年的秋聘和春季**的都是正式工,都是与银行直接签订正式劳动合同的,一般应届生都是需要提供三方协议的,所以不必担心进去是派遣工,这个是不存在的!
  • 银行招聘的劳务派遣制员工是什么意思?和劳动合同制员工有什么区别?
    • 2024-05-26 04:35:19
    • 提问者: 未知
    劳务派遣制:劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同,属于劳务派遣单位的员工,不属于银行的员工。劳动者与银行是劳务派遣关系,与劳务派遣单位是劳动合同关系,不直接享受银行...
  • 华夏银行正式员工与劳务派遣有什么本质区别
    • 2024-05-26 12:57:42
    • 提问者: 未知
    本质区别就是你不是正式员工,劳动合同跟派遣公司签的。 待遇低一截 福利低一截 转正机会渺茫同样的工作量 不同的待遇
  • 2020成都农商银行**定向柜员是正式工还是劳务派遣呢?
    • 2024-05-26 16:44:50
    • 提问者: 未知
    来说,通过校招渠道进入银几乎正式员工,如果中没有提关内容,建议查看公告中是否有招聘方的联系电话,可以拨打联系电话咨询清楚。银行系统的招聘存在两种用工制度:一类是劳动合同制,一类是劳务派遣制。这两类分属于不同的用工方式,在工资、福利及待遇方面会存在一些差异。劳动合同制员工是和银行直接建立劳动关系并签订,劳动合同的员工,就是大家平时所说的正式工,大家比较有疑问的“定向招聘”也属于正式工,因为定向招聘的...
  • 浙江民泰商业银行综合柜员(金华地区)招聘是派遣制还是正式编制
    • 2024-05-26 11:03:52
    • 提问者: 未知
    天梯金融培训为您解答:您好,这个是社会招聘,也是属于正式员工,只不过是有工作年限。
  • 劳务派遣和正式员工有什么区别?
    • 2024-05-26 13:07:13
    • 提问者: 未知
    劳务派遣是指由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同,然后把劳动者派遣到需要用工的企业上班。企业需要支32313133353236313431303231363533e59b9ee7ad9431333433623836付劳务派遣公司一定的服务费用,劳动者的劳动合同关系存在于劳务派遣机构与劳动者之间。正式工指劳动者与用工企业签订劳动...
  • 浦发银行派遣工正式工合同工有哪些区别
    • 2024-05-26 19:07:43
    • 提问者: 未知
    派遣工:假如你与甲公司签有劳务合同,你就是甲公司的劳务工;你被甲公司派到另一个乙公司参加劳务,享受乙公司的报酬。派遣工主要缺陷在:社会保险待遇、住房公积金待遇。因为你实际并不是浦发的员工,不能够享受浦发福利待遇。正式工:福利待遇根据硬性的规定,个人资料进入银行档案,最稳定,属于编内,表过,不提,。合同工:只是属于某某封航或支行录用的合同工人,属于编外,福利待遇要高于派遣工,但是远低于正式工,但是每...
  • 什么是派遣工,劳务派遣员工和正式工的区别是什么
    • 2024-05-26 04:37:05
    • 提问者: 未知
    派遣工和正式工的区别是什么?近几年来,劳务派遣的话题屡屡被提起,“不同工同酬,炒鱿鱼风险超高,转正的机会基本上是没有的,什么劳动保障也是低人一等的感觉。我们都知道所谓劳务派遣,是指...
  • 关于招行签约,是正式编制还是劳务派遣?
    • 2024-05-26 13:47:46
    • 提问者: 未知
    劳务派遣工适合一方签订合同派遣到另一方公子。如果你和他签,也在那儿工作就不是派遣工,但也不是正式工,而是合同工
  • 北京银行济南招聘2013年面向社会招聘的是什么形式的合同?劳务派遣还是正式用工合同?
    • 2024-05-26 04:35:50
    • 提问者: 未知
    社会招聘的合同为各个地区分支行所签订的合同哦,和在编人员是同工同酬。但是有就业年限。。到期还能不能继续签约很难说呢~
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。