保险公司为什么要增员？ 
2024-11-16 17:54:12
提问者: 未知
有人把团队扩张比喻为一个三角形。为什么？因为三角形是所有几何图形中最为稳固的一种图形。一个业务员如果只是埋头苦干，就如同一条向上延伸的直线，或许可以无限延展，但却更可能因为单薄而易折.三角形代表的是个人从一条直线变为一个平面，走上组织发展的道路，个人事业的规模才能够扩大开展。想要经营团队组织，增员势在必行。增员的质与量代表的是三角形底部的宽广程度。底部愈宽广，团队才能有稳固的发展。因此，增员至关重...保险公司人员为什么要晋升
2024-11-16 22:04:43
提问者: 未知
晋升会让晋升者带领团队，带团队的好处本身就很多，比如管理能力，直接利处则是能够带来团队分成，每个团员都会给团队管理者利益分成。晋升是开发管理者的有效途径，再者内部晋升的管理者的忠诚度远高于外聘者，而且也是知根知底，团队的接纳程度与融合度都会又快又高。个人晋升也就是走行销...保险公司的业务人员工资为什么那么高？？？
2024-11-16 09:30:05
提问者: 未知
客：张老师，我想买保险是我听说，你们保险公司业务员提成很高，能到之三四十把我的钱全赚走了。答：你说的是事实，但是你想的方向有问题。首先我们来说业务成的问题，诚然，保险公司会根据险种的不同，给予业务员不同比例的佣金，最高的能到40%左右。但是保险一般有几个特点导致了必须给业务员高佣金：一、缴费时间很长。一般是20年，而这样的险种也仅仅是首年度给付40%，第二年一般是20%，四到六年3%左右，再往后基...为什么招工的都是保险公司较多 保险公司工资高为什么还缺人
2024-11-16 08:51:50
提问者: 未知
估计保险公司招工的都是保险推销员工，当然招人越多越好，而保险推销人员工资收入主要靠业绩。业绩好的人工资肯定也高一些。为什么保险公司一直不停地招人？
2024-11-16 00:01:05
提问者: 未知
那保险公司靠什么盈利呢？在寿险公司，继续率是最重要的生命指标。继续率就是某一时刻的实收保费比应收保费。因为只有当继续率足够高的时候，后续的续期保费能收上来，保险...为什么保险公司一直不停地招人？
2024-11-16 14:54:54
提问者: 未知
首先保险公司不缺业务员，缺的是客户，招人招的不是业务员，而是是客户，别人买不买不知道，去保险公司了，自己肯定会买，先自己买，然后亲戚朋友买，然后没客户了，最后就流失了。国外的保险公司业务员与我国保险公司的业务员有什么不一样
2024-11-16 16:41:09
提问者: 未知
因为外国人的保险意识比较强，都是主动找保险公司买保险，所对业务员的要求很高。目前的情况也是符合**国情~保险公司为什么还要招很多业务员？
2024-11-16 00:51:22
提问者: 未知
保险公司为什么还要招很多业务员？保险公司为什么还要招哪么多业务员？作为一名**平安人寿保险两年的“老人”，今天我就来为大家揭开这个谜底，偷偷告诉你们，如果停止招人，按现在的考核制度...为什么保险公司每天都要招人
2024-11-16 14:02:49
提问者: 未知
因为公司才流动性非常新的保险公司也在不断成立。在保险公司，真正高薪的部门主管和业绩好的员工，福利方面，如果是正式员工，福利还是不错的。一般来说，想你说的资料整理员，回访员，都不会是正式员工，待遇自然也不会很好，而且工作繁杂枯燥。如果你是想找工作，想进保险公司，想赚钱，那唯一的途径就是:做业务!入保险公司要入司费嘛？成为保险公司业务员大概要多少钱！？
2024-11-16 08:07:16
提问者: 未知
需要的，你先要考保险代理人资格证，报名费100左右。考取后入司需要缴纳500元的风险抵押金，这个钱如果你不干的时候可以退给你的。其他的就没了特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。