**康上市符合法律规定吗？ 
2024-05-19 10:30:21
提问者: 未知
符不符合已经在质疑声**事特办了!如何？想问一下银行员工要上交护照合不合法
2024-05-19 17:01:44
提问者: 未知
厂里因疫情经常放假，扣员工年休，现在强制要求加班来还，可以拒绝吗 回答：当地劳动监察部门投诉。...法律规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位一般不得解除劳动合 ...工商银行员工处罚规定
2024-05-19 00:33:16
提问者: 未知
根据工行的员工处罚规定，当班期间员工是严禁为自己办理业务的，是一条严肃的制度。情节严重的话是可以解除劳动合同的，会扣违规积分.可能是6分.每次扣减绩效收入下限为本人当年月平均目标绩效工资的10%,上限为40%,但不得超过当月应发工资的20%.工行员工都有本《员工违规行为处理暂行规定及问答》您可以参考一次啊其中的有关规定,然后参照您的实际情况.银行员工合规体会：将合规进行到底
2024-05-19 06:05:34
提问者: 未知
银行员工合规体会：将合规进行到底古人云，矩不正，不可以为方；规不正，不可以为圆。合规成习惯，业务少风险，合规不仅仅是责任，更是意识，不是口号，而是心中的座右铭。合规经营是农信社业务有效持续发展的基础，是有效防范操作风险、构建案防长效机制的基础，是实现农村信用社队伍综合素质提高的基础。明代以法制治理政务的大学士张居正曾讲，“天下之事，不难于立法，而难于法之必行；不难于听言，而难于言之必效”。“合规”...上市公司员工福利待遇如何,公司法有规定吗
2024-05-19 06:07:03
提问者: 未知
很多企业有给员工提供现金补贴，最常见是三种：餐补、公交补贴和通讯补贴，...其他补贴如结婚、生子、丧事补贴、也有公司有开车的油补、租房的房补等等，不过所占的比例较小。...劳动法有规定单位必须给员工交社保吗
2024-05-19 05:45:00
提问者: 未知
又一年的毕业季到来，很多应届毕业生很纠结社保这个问题，说比较中意某个单位，但是对方不给交保险，怎么办呢?接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于劳动法有规定单位必须给员工交社保吗及...公司规定员工之间恋爱结婚需离职合法吗
2024-05-19 02:35:47
提问者: 未知
不合法2010年1月18日，志明入职金晨投资公司。公司《人事管理制度》第15条第九款中专门规定：“在职员工之间避免发生恋爱及婚姻关系，若发生此类关系公司将视其为自动离职，以确保公司各项业务正常运转。”2015年3月5日，公司以志明与本单位员工春娇恋爱结婚严重违反了其公司规章制度为由，解除与志明的劳动关系。2015年3月23日，志明申请仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同经济赔偿金41250元；201...公司收购离职员工股权的规定是否合法
2024-05-19 03:51:02
提问者: 未知
公司收购离职员工股权的规定是否合法 符合条件是合法的。《公司法》第一百四十二条【本公司股份的收购及 质押】公司不得收购本公司股份。但是，有下列情形之一的除外： (一...新交通法规定。驾驶员实习期内可以上高速吗
2024-05-19 21:28:02
提问者: 未知
现在实习期上高速有的定有：1、实习期新手上高速要有老司机陪同，老司机须持相应或更高车型**3年以上。2、实习期新手单独上高速将处罚200元’根据“123号令”第六十五条第二款规定：驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型**三年以上的驾驶人陪同。陪同的驾驶人应乘坐在副驾驶位置，对实习驾驶人进行指导。无驾驶员陪同或陪同驾驶员不符合要求的，将被处200元罚款。3、不贴“实...劳动合同法有规定一定要给员工买保险吗
2024-05-19 23:13:17
提问者: 未知
是的一定要缴纳，劳动合同法中有专门的条款，如果单位不依法缴纳社保，员工可以提出解除劳动合同，并让单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。