作为一个基层管理，我该怎样去调动员工的积极性？ 
2024-11-28 16:45:39
提问者: 未知
员工比较懒散怎么让手下员工提高工作积极性和执行力？
2024-11-28 06:19:53
提问者: 未知
时间久了，员工执行力不够，队伍欠缺成长。...如果员工的执行力不够，其实另一方面反映了作为管理者你手上的抓手不够，又不是让其他人去抢银行，工作就得服从安排，只要这个...员工离职不办理工作交接怎么办
2024-11-28 11:03:38
提问者: 未知
根据《劳动合同法》第五十条第二款的规定，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。所以，为了确保劳动者能够按时交接工作，可以与其约定相关的经济补偿金等都于交接完毕时支付。在此要注意：如果双方约定了办理工作交接的时间，劳动者没有按照约定办理，此时，用人单位自然可以对抗劳动者支付经济补偿金的请求。
笔者建议，用人单位应当用规章制度来...怎么才能将工作流程标准化，避免重复性工作，提高员工的工作效率呢？
2024-11-28 15:02:08
提问者: 未知
组织架构也在不断调整和优化，但这种动态...任何工作流，既要有开始，也要有结束，甚至要有循环，我们拟定的标准流程一定是有头有尾的，不能出现有头无尾、有尾无头的现象。...职场老员工工作不积极，为何公司领导一点都不着急呢？
2024-11-28 12:39:44
提问者: 未知
没必要背着叛徒的黑锅去招摇过市。...对于老板来说，不管新老员工不积极，他内心都是不爽的，关键是要看老员工的价值所在，如果你很有价值，并持续不断的创造价值，那么老板能...怎样提高销售人员的销售积极性？
2024-11-28 20:34:30
提问者: 未知
缩小他们的注意力 停止多任务，并鼓励销售代表完全专注于一项活动62616964757a686964616fe78988e69d8331333366306462-无论是准备，执行。不要每天指导每周留出时间进行一对一的谈话，强烈关注他们可以改进的销售技巧技能方面。给出明确的反馈-消极和积极 快乐，敬业的员工对自己的工作充满...公司新人进来工资却比老员工高，作为老员工，你会怎么办？
2024-11-28 09:58:45
提问者: 未知
但是有的企业为了吸引高管或专才，拿回来就能用，因而给出...我是有余姐，10多年上市公司hr，专注分享求职面试、职业发展实用干货，关注我，一起成长为更具选择权的职场人。...现代企业中，普遍出现员工工作积极性不高的问题，其出现的原因主要是什么？
2024-11-28 05:56:32
提问者: 未知
马克思主义 管理学 新书《不懂经营，你怎么做企业》已经上市 如何提高员工工作积极性这是管理学中一个永远存在的话题. 员工的工作积极性提高能带来的什么?更高的工作效率,更专注的工作态度,更...（）属于工作态度指标。 a.积极性 b.纪律性 c.责任感 d.工作热忱 e.工作满
2024-11-28 00:42:29
提问者: 未知
参**：a,b,c,d解析：此题考查工作态度考评的项目问题。如何提高绩效考核的作用，如何提高员工的积极性
2024-11-28 14:36:46
提问者: 未知
从员工绩效管四个步骤出发，做好方面的工作1、绩效计划阶段在制定员工绩效目标时，与员入地沟通，使员工理解并认可设定的绩效目标，有信心通过努力工作实现目标，同时要明白所承担的责任。而且，要求员工围绕目标具体的工作计划，并给予建议与指导，以便员工通过完成计划来实现目标。2、绩效辅导阶段在绩效实施过程中，管理者要定期经常性地与员工进行绩效沟通，了解员工工作现状、绩效完成情况、绩效与能力的差距，并给予指导与...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。