我是否能主张没签订劳动合同的二倍工资 
2024-05-16 01:36:58
提问者: 未知
虽说你没有劳动合同，但是公司已经和你签订了劳动合同。这时，你不能主张未签订劳动合同的双倍工资的在工厂受伤但是没有签劳动合同,工厂说是实
2024-05-16 23:22:42
提问者: 未知
在工厂受伤但是没有签劳动合同,工厂说是实习期不算工伤。现在已经过去一年半了还能认定工伤吗?劳动合同签订的时间和实际不符怎么投诉
2024-05-16 04:17:49
提问者: 未知
具体怎么不符的情况，要说清楚。你可以带着劳动合同，直接去劳动部门投诉的。通过法律咨询贴吧，也可求助律师解决办法 。没有签订劳动合同的人员，是否可以领取工资
2024-05-16 06:50:32
提问者: 未知
首先，根据《劳动法》规定，只要产生了事实上的劳动关系，就有义务支付报酬工资。跟是否签订劳动合同没有关系。同时，劳动法规定必须签订劳动合同。其次，董事长领取工资，只要跟公司有劳动关系且是股东，就有权利领取工资，这个就是根据《劳动法》规定的。第三，公司的内部经营归公司，自主经营，根据公司章程办事。但工资必须支付。如果说有异议，可以协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地**门反映并投诉，向当地**...劳动合同是别人代签的现在出现劳动纠纷了该怎么办能要双倍工资吗？
2024-05-16 20:51:30
提问者: 未知
09年9月中旬，我应聘为一家公司员工，劳动合同为一年一签。今年合同到期后，公司打算与我续签合同，但恰巧我因为有急事不在。由于与我同时续签合同的还有其他员工，公司就让另一个员工替我在...没有签订劳动合同是双倍工资吗
2024-05-16 13:07:30
提问者: 未知
未签订劳动合同向劳动者支付双倍工资的法律依据未签订书面劳动合同，应该支付劳动者双倍工资的法律依据是《劳动合同法》10、82条。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。...小时工要签合同吗,小时工是否签劳动合同?
2024-05-16 03:36:41
提问者: 未知
人们通常所说的钟点工、小时工，按《劳动合同法》的规定叫做非全日制用工。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议...那么，您是否了解在 合同法 中关于小时工的一些规定呢?...他向劳动仲裁委员会提出所谓的没跟他签合同（过程中一直是他本人拖着不签）没有节假日以及拖欠工资（实际工
2024-05-16 05:19:12
提问者: 未知
你好：我公司有一员工因为工作能力不足，2018年7月20日提出书面辞职后，他向劳动仲裁委员会提出所谓的没跟他签合同（过程中一直是他本人拖着不签），没有节假日以及拖欠工资（实际工资发放到3月...劳动合同上的工资是试用期工资还是转正工资
2024-05-16 07:54:07
提问者: 未知
《劳动合同法》第十八条规定：劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动...劳动合同工资收入指的是底薪还是综合工资
2024-05-16 15:46:05
提问者: 未知
张丽娟律师 不行，必须上受伤前工作的单位发放的工资，如果举示不了...若问起个人的工资收入，有的可以说出自己一大堆的收入来源，比如稿费、固定工资、股票基金等等。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。