劳务派遣 
2024-05-26 05:48:12
提问者: 未知
2、公司章程修正案(全体股东签字、盖公章、章程要载明董事长、执行董事、经理、监事是否调整)；3、股东会决议(全体股东签字、盖公章)；4、法定代表人登记表(填写公司新法人...技术服务和劳务派遣有什么区别，主要区别是什么
2024-05-26 13:23:14
提问者: 未知
【法律意见】人才派遣也称人才派送、人才租赁，是指用人单位通过人才中介服务机构选聘急需的人才，并由该机构分别与用人单位和派遣人员签订人才派遣合同和派遣员工合同，以规范三方在派遣期间的...关于劳务派遣对劳务人员的好处
2024-05-26 10:52:08
提问者: 未知
一。保证有限的就业机会优先分配给最有效率的群体。二。无后顾之忧。“津正”依法与劳务人员建立劳动关系，工龄、保险、退休等都由“津正”负责，保护了劳动者的合法权益。...劳务派遣
2024-05-26 23:21:06
提问者: 未知
我三年前被a公司（实体公司非劳务派遣）派到b公司（同一个法人,在b公司 ...具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照规定...劳动法2015年劳务派遣新规定。什么是劳务派遣的定义?劳务派遣用工形式怎样界定怎样界定？
2024-05-26 05:34:35
提问者: 未知
劳动法2015年劳务派遣新规定。什么是劳务派遣的定义?劳务派遣用工形式怎样界定怎样界定？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。劳务派遣工与住房公积金
2024-05-26 11:40:00
提问者: 未知
应该为劳务派遣工缴纳住房公积金。 根据我国《劳动合同法》第58条的规定，劳务派遣单位是劳动法上的用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。 劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此，作为用人单位的劳务派遣单位应当为劳动者缴交住房公积金。至于这笔经费的最终来源，应由劳务派遣单位和实际用工单位以协议形式明确。 《劳动合同法》第59条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单...劳务派遣
2024-05-26 09:25:37
提问者: 未知
劳务派遣人员享有社会保险吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。什么是劳务派遣与建筑劳务分包
2024-05-26 04:27:50
提问者: 未知
案例某建筑劳务公司经工商行政管理机关批准，经营范围为“建筑劳务分包、国内劳务派遣”，同时取得建设主管部门颁发的木工作业分包企业资质、砌筑作业分包企业资质和抹灰作业分包企业资质。...劳务派遣有何风险？
2024-05-26 02:48:40
提问者: 未知
像题主所说，劳务派遣是不会有什么风险的，只不过在待遇上，未来发展上不如银行的正式员工而已。一般银行的**中心多半都是劳务派遣制员工，这个在各大银行几乎已经达成一定的共识，大家在找工作的时候要注意识别。对于你将来的发展方面，基本上不用考虑行内晋升了，因为可能性极小。银行要提拔员工，一定是会提拔正式员工的，而从**中心这种几乎全是外包员工的部门转正，是难于上青天的。有些银行会稍微好一点，允许你在**中...劳务派遣与正式劳动关系
2024-05-26 15:12:04
提问者: 未知
劳务派遣与正式劳动关系有多少区别，在社会保障方面以及待遇方面？签约需要注意合同里面的哪些内容？对于劳务输出对象经常存在能否转正的问题，多少时间转正问题（往往很久），这个怎么去理解，...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。