恒大冰泉失败原因,以及应对策略? 
2024-06-21 09:13:56
提问者: 未知
打造了一只超4000人的营销队伍，全国销售分公司竟...2015年恒大冰泉被卖的时候，签了5年的共名协议，而今年恰好是第五年，今年也是恒大冰泉最后的机会，如果今年恒大冰泉还...企业并购中财务风险的原因及对策有哪些
2024-06-21 15:35:12
提问者: 未知
一、企业并购中财务风险产生的原因(一)并购双方企业信息不对称信息不对称性主要表现为两个方面：一是不对称发生的时间;二是不对称信息的内容。从不对称发生的时间上看有事...我国企业近年来对外直接投资受阻及失败的原因和对策
2024-06-21 16:44:27
提问者: 未知
劳动保障世界管理观察我国企业近年来对外直接投资受阻及失败的原因和对策刘先雨(辽宁对外经贸学院，辽宁大连116052)【摘要】我国自实行“走出去”和“**”战略以来，对外直接投资无论从总量上还是从范围上，都呈现出越来越强劲的增长势头。**企业纷纷走出国门，踏上国际化的道路，但很多企业遇到了各种阻力和风险，在投资浪潮中挫败而归。本文通过陈述我国对外投资所遇到的阻力及风险，分析了我国对外投资所存在的问题...经销商现金流淤滞原因及对策
2024-06-21 02:17:26
提问者: 未知
企业融资方式由向银行间接融资逐步出现向股票、债券等...融资范围扩大，海外上市融资成为一些企业资金的重要来源，青岛啤酒在**的直接上市、中新药业在新加坡上市、中信泰富...为什么无论是企业还是管理者，都不想人才流失？
2024-06-21 09:33:27
提问者: 未知
当人才流失的现象发生，企业需要找到“备胎”来及时填补空位，这不但要花费大量的时间成本，而且还要耗费金钱成本，以及风险成本。无论大小型企业，对于人才培养而耗费的...求新劳动法对企业人才流失的影响
2024-06-21 12:12:34
提问者: 未知
找了很久，类似的只有一篇，是从违约金的角度谈论人才流失会更容易发生的。题目是大型国企，其实民企也是一样。《新劳动合同法下违约金对大型国企的影响分析》◇ 文／张琪【摘要】：本文主要就违约金这个焦点问题． 关注劳动合同法对大型国有企业在人力资源工作方面的重要影响。【关键词】：劳动合同法 违约金在新的劳动合同法草案不断修改、审议的时候，各企业的人力资源部已经是议论声鼎沸了．当它终于定案并且完成立法程序之...“现代企业流动资金不足的现状与对策”
2024-06-21 21:17:58
提问者: 未知
现代企业流动资金不足现状与对策 提要 资金是企业赖以生存和发展的基础，是企业存在的灵魂，是企业实现自负盈亏、参与市场竞争的必备条件。特别是流动资金，它是企业的经济命脉，企业流动资金...人才流失的解决对策
2024-06-21 13:58:13
提问者: 未知
人才的流失给企业造成的损失不是能以简单的数字估价得了的。将人才的流动率控制在良性范围内，保持企业活力的同时留住优秀的人才，已成为国有企业管理者刻不容缓的工作任务。长松企业管理咨询专家建议可以采取以下对策： 1.为人才提供竞争性薪酬 薪酬高低在很大程度上决定着人才的流向，是...法人可以参与合伙企业吗及其原因是什么
2024-06-21 10:06:01
提问者: 未知
法律咨询：法人可以参与合伙企业吗律师回答：旧合伙企业法对法人合伙的规定不够明确，但是新的合伙企业法明文规定法人可以参加合伙企业。法人参与合伙可以使公司等企业法人利用合伙企业形式灵活...企业市场行为失范原因?
2024-06-21 12:09:38
提问者: 未知
企业市场行为失范的原因 【中山大学南方学院李嘉恩...失去了信用制度的监督与约束，营销的不道德行为在市场交易活动中不存在法律之外的风险，不足以让企业经营者以此为鉴。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。