银行工作人员上班时间 
2024-06-16 11:23:06
提问者: 未知
银行的前台柜员有可能就是从早上九点上班上到下午五点，中途有用餐的时间，银行的行政员和对公业务人员中午可以休息两个小时左右。公司有上班与不上班2种股东，公司解散时，员工有工作一年有一个月工资，上班股东有吗不上班的也有吗？
2024-06-16 09:45:44
提问者: 未知
公司有上班与不上班2种股东，公司解散时，员工有工作一年有一个月工资，上班股东有吗不上班的也有吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。公司强制性的在劳动法规定的休息时间，对员工进行培训(不算上班也不算加班，星期天)。
2024-06-16 03:39:55
提问者: 未知
1、公司强制性的在劳动法规定的休息时间，对员工进行培训这个属于违法行为的，应向职工支付加班费的。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者...公司不交公积金，合法吗，如违法，员工怎么办啊？
2024-06-16 18:38:07
提问者: 未知
这位朋友你好：住房公具有强制性。 《住房公积理条例》第20条规定：“单位应时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴” 第37条规定“单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。 ”第38条规定：“单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责...上市公司不与员工签订劳动合同是违法的吗？
2024-06-16 10:03:34
提问者: 未知
1、用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。2、直接向当地劳动局监察大队举报，或是直接到当地劳动局下属的劳动仲裁委员会提出仲裁请求。3、工资单，考勤记录是关键，你们如果拿不出这些，...公司不许员工在八小时工作时间外兼职，合法吗？
2024-06-16 09:12:21
提问者: 未知
兼职，相对于全日制职工来说，是指劳动者在本职工作之外兼任其他工作。兼职者除可以领取本职工作的工资外，还可以按标准领取所兼任工作的劳动报酬。《劳动合同法》第三十九条第2款第4项规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。《劳动合同法》第九十一条更是明确规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳...劳动法规定一个月加班不得超过多少小时？加班是否在员工的自愿下进行的？强行让员工加班违法不
2024-06-16 23:52:06
提问者: 未知
劳动法中规定的是一周工作时间不超过40个小时，你们公司明显是违规了。具体你看一下第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当...在单位上班同时利用业余时间在保险公司做代理这算违返劳动法吗
2024-06-16 17:02:49
提问者: 未知
不算，除非有竞业限制条款或者副业影响了主业。公司员工违法,公司可以对员工进行罚款吗
2024-06-16 08:14:12
提问者: 未知
公司员工违法，公司可以对员工进行罚款吗用人单位无权对员工做罚款处理。按照我国《行政处罚法》规定，劳动法上的用人单位不是行政执法机关，无权对职工的违法行为进行罚款。...请问在公司上班自离不发工资算违法吗？
2024-06-16 14:52:53
提问者: 未知
在公司上62616964757a686964616fe4b893e5b19e31333431356633班自离不发工资属于违法的行为，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求公司支付公司并给予赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。